Пособие по временной нетрудоспособности, страница 13 | БУХ.1С - сайт для современного бухгалтера

1
12
13
14
58

05 декабря

Минтруд изменит правила расчета стажа для определения больничных и декретных пособий

05 декабря 2022

Минтруд подготовил поправки в правила расчета стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, а также по беременности и родам.

01 декабря

ФСС объяснил, как ИП может получить право на оплату больничных листков в 2023 году

01 декабря 2022

Индивидуальный предприниматель сможет получать в 2023 году пособия по временной нетрудоспособности, если уплатит добровольные страховые взносы в ФСС до конца 2022 года.

30 ноября

Как оформить выплату больничного пособия в период длительного лечения

30 ноября 2022

Эксперты ФСС разъяснили, как работник, который серьезно заболел и находится на длительном лечении в больнице (более месяца), может получить пособие по временной нетрудоспособности.

25 ноября

Право на выбор размера больничного, НДФЛ 13% при работе за рубежом и защита предпенсионеров от сокращений: самые хорошие новости недели

25 ноября 2022

Редакция БУХ.1С напоминает о самых позитивных бухгалтерских новостях уходящей недели.

24 ноября

Электронный больничный листок будут закрывать через неделю после неявки пациента

24 ноября 2022

Минздрав подготовил поправки в условия и порядок формирования электронных ‎листков нетрудоспособности.

Опубликована видеозапись лекции о новом в программе "1С:ЗУП 8" (ред. 3)

24 ноября 2022

Опубликована видеозапись лекции о новом в программе "1С:ЗУП 8" (ред. 3).

21 ноября

Самозанятым и ИП разрешат выбирать для себя размеры больничных пособий

21 ноября 2022

Минтруд подготовил новую модель добровольного социального страхования на случай временной нетрудоспособности, которая будет охватывать добровольным страхованием самозанятых граждан.

16 ноября

Оплачивают ли вахтовику больничный во время междувахтового отдыха

16 ноября 2022

Эксперты ФСС разъяснили, вправе ли работник получать пособие по временной нетрудоспособности, если он заболел и оформил больничный лист в период междувахтового отдыха.

15 ноября

Как оплачивают больничный, если работник получил травму в день увольнения

15 ноября 2022

Эксперты ФСС пояснили, как назначается пособие по временной нетрудоспособности работнику, с которым заключен срочный трудовой договор на четыре месяца, если он получил травму руки в последний рабочий день.

14 ноября

Какие штрафы грозят работодателю за непредоставление сведений для назначения пособий

14 ноября 2022

Эксперты ФСС разъяснили, какие штрафы грозят работодателю за непредоставление сведений для назначения пособий.

1
12
13
14
58

Новые комментарии

Охранник со сканвордом

11 часов назад

Фирма «1С» представила сервис, который позволит бухгалтеру официально ничего не делать

Мерзкая шутка ИИ написал?

Минибух

11 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов

С 2024 я по уходу. Получила минималку и получаю

Минибух

20 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов

Здравствуйте. Я с 2024 сижу в декрете по ухожу за ребенком до 1.5 лет.так как я родила и в 2025ти в 2025, сейчас в стадии развода. Одобрят ли мне единое пособие если у меня уважительная причина с 2024 года и по сейчас уход до по 1.5. если я окончательно разведусь?

Входящий НДС

15 часов назад

Трудовые споры: нужно ли переоформлять договор о полной матответственности при переводе работника на другую должность

Как раз наоборот. Материальная ответственность оформляется применительно к конкретной должности, а не к самому работнику. Есть перечень должностей работников, которые несут полную материальную ответственность. И пределы ответственность для разных должностей могут кардинально различаться. Один и тот же работник может занимать в организации сразу несколько должностей. И по каждой ответственной должности должно быть отдельное соглашение.

Все знаю в 1С

15 часов назад

Трудовые споры: когда работодатель может не выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск

При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Основанием для выплаты компенсации является заявление или соглашение об увольнении. Как вариант - приказ работодателя об увольнении за како-либо проступок - по статье. Отдельное письменное заявление работника требуется только в случае, если работник решит взять неиспользованные отпуска с последующим увольнением. Оформлять соглашение о переносе отпуска для выплаты компенсации не требуется.

Производственный календарь

Календарь бухгалтера

Опрос