Минздрав подготовил поправки в порядок выдачи листков нетрудоспособности.

Право на пособие по беременности и родам имеют женщины, подлежащие обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Рассказываем о расчете пособия по беременности и родам в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком в 1С:ЗУП 8, редакции 3.

Право на пособие по беременности и родам имеют лица, подлежащие обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Пособие выплачивается за период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности — 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов — 86, при рождении двух или более детей — 110) календарных дней после родов. Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется застрахованной женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных до родов. Рассказываем о расчете пособия по беременности и родам в 1С:ЗУП 8, редакции 3.

Соответствующее постановление опубликовано на официальном портале Правительства РФ.

ФСС регулярно обновляет формат обмена такими электронными реестрами. В настоящее время Фонд предупреждает о введении реестра формата 1.7.6.

С 1 января 2019 года вырастут минимальные и максимальные детские пособия и пособия по беременности и родам. Об этом предупреждает работодателей ФСС.

Проект соответствующего постановления опубликован на Едином портале для размещения проектов НПА.

ФСС уточнил, как считать страховой стаж, если период работы работника пришелся на срок с 01.02.2018 по 31.03.2018.

В соответствии с частью 1 статьи 2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ право на пособие по беременности и родам имеют лица, подлежащие обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Рассказываем, как изменился размер пособия в 2018 году, как его правильно рассчитать и начислить в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» редакции 3.

ФНС рассказала, как заполнить расчет, если больничное пособие выплачено в декабре 2017 года, а возмещение из ФСС получено в апреле 2018 года.