Обязанности работодателя: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

МВД внесло поправки в форму уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином (лицом без гражданства).

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель ежегодно запрашивать у внешнего совместителя копию трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности для обновления данных.

Минздрав внес изменения в порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности.

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель выдать сокращаемому работнику по его заявлению заверенную копию приказа о сокращении, если сокращается должность не только этого работника.

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель указывать в расчетном листке сведения о сумме выплаченной работнику материальной помощи.

Роструд разъяснил, должен ли работодатель начислять «северные» надбавки, если организация расположена в регионе, не отнесенном к районам Крайнего Севера, но по факту сотрудники работают вахтовым методом в районах Крайнего Севера, где у компании нет возможности открыть филиал или обособленное подразделение.

Минтруд подготовил поправки в правила выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов. 

Эксперты Роструда разъяснили, обязана ли компания оплачивать медосмотр, который соискатели должны проходить до заключения трудового договора.

Роспотребнадзор предупредил работодателей, что жаркая погода, приводит к ухудшению условий труда работающих на открытой местности, в производственных и общественных помещениях без кондиционирования.

СФР разъяснил, нужно ли подавать в СФР подраздел 1.2 формы ЕФС-1 в отношении работников организации, которые больше месяца отсутствуют на работе по невыясненным причинам.