Правовое регулирование деятельности

Желая сократить размер налогооблагаемой базы, некоторые предприниматели решаются на выплату «серых» зарплат: небольшая официальная часть плюс основные деньги «в конверте». При этом «серая» зарплата – это нарушение, за которое руководителю компании грозят не только штрафы, но и уголовная ответственность. О том, какие риски несет в себе «теневая занятость» для бизнеса и как налоговая ищет «серые» зарплаты, рассказала юрист консалтинговой группы «Ком-Юнити» Виктория Шлыкова.

ФНС опубликовала обзор налоговых споров, разрешенных Верховным Судом РФ в IV квартале 2024 года. Обзор будут использовать налоговые инспекции для применения в практической деятельности при проведении проверок налогоплательщиков и привлечении их к ответственности. Рассказываем, какими позициями судов теперь будут руководствоваться налоговики при доначислении налогов и наложении штрафов.

Организация на регулярной основе проводила индексацию зарплат, но только тем работникам, которые фактически осуществляли трудовую деятельность на предприятии. Работникам, которые находились в отпуске по уходу за ребенком, индексацию зарплаты не проводили. Одна из таких работниц, которой не проиндексировали зарплату, обратилась в суд с иском, в котором потребовала обязать работодателя провести индексацию зарплаты.