Сокращенный рабочий день: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «сокращенный рабочий день» можно выключить.
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт 1С:Предприятие 8 судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом трудовые споры судебная практика изменения в законодательстве трудовые отношения проф. Пятов
Как отдыхаем и работаем в ноябре 2025 года
Как отдыхаем и работаем в ноябре 2025 года
23 октября 2025

В ноябре 2025 года нас ожидают рабочая суббота и несколько выходных дней. Рассказываем, как мы будем отдыхать и кому, тем не менее, придется работать.


Самые скандальные законопроекты июня 2024 года: налоговая реформа, уголовная ответственность для юрлиц и сокращение рабочего времени для женщин
Самые скандальные законопроекты июня 2024 года: налоговая реформа, уголовная ответственность для юрлиц и сокращение рабочего времени для женщин
03 июля 2024
Ежемесячно редакция БУХ.1С готовит обзор самых обсуждаемых законопроектов месяца. В июне 2024 года общественность продолжила обсуждение нашумевшего законопроекта о налоговой реформе с 2025 года. Но кроме реформы, в этом месяце было предложено еще несколько спорных законодательных инициатив. Рассказываем о резонансных законодательных инициативах июня 2024 года.
Записки неадекватного главбуха: про время, рабочий график и жизнь на работе
Записки неадекватного главбуха: про время, рабочий график и жизнь на работе
19 апреля 2022
Я не москвичка, я переехала полгода назад в Москву из Сызрани. Возможно, у меня провинциальные взгляды, но меня до сих поражает, как тут все устроено и организовано со временем. 
23
Трудовые споры: можно ли отказать сотруднице с ребенком в установлении неполного рабочего дня
Трудовые споры: можно ли отказать сотруднице с ребенком в установлении неполного рабочего дня
04 июля 2020
Сотруднице был предоставлен отпуск по уходу за ребенком. Во время этого отпуска она обратилась к работодателю с заявлением о предоставлении ей неполного рабочего времени (неполной рабочей недели) без прекращения отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Однако ей было отказано. Сотрудница оспорила данный отказ в судебном порядке.
13
Как установить работнику неполный рабочий день в связи с эпидемией коронавируса
Как установить работнику неполный рабочий день в связи с эпидемией коронавируса
14 мая 2020
Организация в связи с угрозой распространения коронавируса перевела сотрудников на удаленный режим работы на период карантина, заключив с ними дополнительные соглашения о дистанционной работе. Однако объем работы сократился, и сотрудников уже невозможно занять 8 часов в день. Можно ли установить таким работникам неполное рабочее время?
3
Сокращенное рабочее время: как настроить и изменить график работы в 1С
Сокращенное рабочее время: как настроить и изменить график работы в 1С
16 апреля 2020
В статье эксперты 1С напоминают основы трудового законодательства о сокращенном рабочем времени - что это такое и какая может быть продолжительность, каким категориям работников устанавливается, особенности оплаты. Рассматривается порядок настройки и изменения графиков работы в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.
Трудовые споры: работодатель вправе сократить продолжительность рабочего времени
Трудовые споры: работодатель вправе сократить продолжительность рабочего времени
28 декабря 2018
Сотрудница была уведомлена о введении в организации режима неполного рабочего времени. Затем ее уволили за отказ от продолжения работы на условиях сокращенного рабочего дня и недели. При этом организации никакого массового сокращения не грозило.