Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Кадровое оформление
трудовая дисциплина
Кадровое оформление: публикации с тегом «трудовая дисциплина»
Тег «трудовая дисциплина»
можно выключить
.
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Кадровое оформление
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
кадровое оформление
права работников
кадровые документы
обязанности работодателя
кадровый учет
трудовой договор
трудовая книжка
поправки в тк рф
1С:Зарплата и управление персоналом
охрана труда
1
2
3
27 июля
Суд указал, когда работника нельзя наказывать за невыполнение приказа
27 июля 2018
Суд отменил дисциплинарное взыскание, которое было наложено на работника за невыполнение приказа о направлении в командировку.
14 марта
Роструд пояснил, как составляется график отпусков
14 марта 2018
Эксперты Роструда пояснили, надо ли в графике отпусков проставлять дату окончания отпуска, или достаточно количества дней и даты начала отпуска.
06 февраля
Роструд объяснил, что нельзя наказывать за опоздания в период снегопада
06 февраля 2018
Замглавы Роструда Иван Шкловец сообщил журналистам, что работодатель не вправе привлечь работника к дисциплинарной ответственности за опоздание на работу в периоды непогоды.
30 ноября
Минтруд рассказал, как официально работать неполный день
30 ноября 2017
Минтруд уточнил, как работник должен подтвердить право на неполное рабочее время.
20 ноября
Минтруд утвердил правила по охране труда для работников охранных подразделений
20 ноября 2017
Текст документа опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.
1
2
3
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами