Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.0 указать, что сотруднику-инвалиду полагается ежегодный отпуск 30 дней?

В этот четверг, 4 июня, в 1С:Лектории состоится лекция экспертов 1С «Оформление отпусков: практические рекомендации и практические примеры в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3.0)».

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.0 зарегистрировать отпуск на период санаторно-курортного лечения?

Расписание 1С:Лектория на апрель-июнь 2015 года обновлено.

На странице 1С:Лектория размещена видеозапись лекции от 4 сентября 2014 г. «1С:Зарплата и управление персоналом 8» – расчет и учет неявок (болезнь, отпуск, командировка) на практических примерах».

Сегодня, 4 сентября 2014 г., 1С:Лекторий состоялась первая в новом учебном году лекция, посвященная учету и расчету неявок в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» редакции 3.0.

1С:Лекторий после коротких каникул приглашает слушателей на первую в новом сезоне лекцию, которая состоится 4 сентября 2014 г.

На первую лекцию «1С:Зарплата и управление персоналом 8» – расчет и учет неявок (болезнь, отпуск, командировка) на практических примерах , которая состоится 4 сентября 2014 г. в 1С:Лектории уже можно зарегистрироваться.

Со 2 апреля 2014 года изменилась величина среднемесячного числа календарных дней, используемая при расчете отпуска. Ее новое значение – 29,3 – зафиксировано в статье 139 ТК РФ. В зарплатных программах «1С» при расчете отпусков, которые начинаются со 2 апреля и позже, коэффициент 29.3 применяется автоматически (перечень релизов, начиная с которых учитывается новое значение, можно найти в статье на сайте). В случае же с отпусками, которые приходятся на переходный период не все так просто. О том, как пересчитать по ним компенсацию, читайте в этом материале.

В письме от 12.09.2013 № 697-6-1 Роструд рассмотрел вопрос о том, должен ли нерабочий праздничный день, установленный в субъекте РФ, включаться в число календарных дней отпуска.