Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Средний заработок
Средний заработок
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Средний заработок
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Защита персональных данных
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
Зарплата при различных системах оплаты труда
Средний заработок
Компенсации, надбавки, доплаты
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Командировки
Расчеты по подотчетным суммам
Выплаты по гражданско-правовым договорам
Детские пособия
Пособие по временной нетрудоспособности
Пособие в связи с несчастным случаем на производстве
средний заработок
1С:Зарплата и управление персоналом
расчет заработной платы
индексация
отпуск
частичная мобилизация
1С:Лекторий
индексация заработной платы
повышение заработной платы
1С:Предприятие 8
1
9
10
11
12
17 июля
Что делать, если материально-ответственным лицом были утеряны БСО?
17 июля 2015
Материально ответственное лицо (кондуктор) потерял бланки строгой отчетности (БСО) - рулонные билеты. На предприятии ведется забалансовый учет БСО. Проведено внутреннее расследование, по данным контроля на линии данные билеты в течение месяца не были обнаружены. Может ли предприятие взыскать с работника ущерб без решения суда, по соглашению с работником? Как оценить ущерб и отразить в бухгалтерском и налоговом учете, если предприятие применяет УСН?
06 июля
Независимо от основания увольнения выходное пособие не облагается взносами
06 июля 2015
Такое мнение изложено в письмах Минтруда России от 29.04.2015 № 17-4/В-226, от 22.04.2015 № 17-3/В-210. Аналогичная точка зрения и у ФСС РФ (письмо от 14.04.2015 № 02-09-11/06-5250).
30 апреля
Можно ли учесть в расходах доплату до среднего заработка при оплате отпуска по беременности и родам
30 апреля 2015
Об этом сообщает Минфин России в письме от 26.03.2015 № 03
-
03
-
06/1/16693.
31 декабря
Расчет пособий исходя из МРОТ: как применять районный коэффициент
31 декабря 2014
Такое мнение изложено в постановлении АС Восточно-Сибирского округа от 04.12.2014 № А19-7565/2014.
31 октября
Средний заработок, который не облагается НДФЛ при увольнении, рассчитывается в соответствии с трудовым законодательством
31 октября 2014
Такой вывод содержится в письме Минфина России от 30.06.2014 № 03-04-06/31391.
10 сентября
Как правильно рассчитать пособие по беременности и родам, если в течение предыдущих двух лет у сотрудницы был отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет?
10 сентября 2014
Наша сотрудница в сентябре 2014 года уходит в отпуск по беременности и родам. В предыдущие два года она находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Можно ли для расчета пособия по беременности и родам взять 2011 и 2013 годы? За какие годы следует взять предельную величину заработка для определения максимального размера пособия?
31 июля
Положение о порядке расчета среднего заработка приведено в соответствие с нормами Трудового кодекса
31 июля 2014
Постановлением Правительства РФ от 10.07.2014 № 642 были внесены изменения в Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922. Исправления коснулись среднемесячного числа календарных дней, применяемого при расчете среднего дневного заработка.
03 июня
Среднемесячное число календарных дней: зачем нужен этот показатель и как его применять в программах 1С?
03 июня 2014
Недавно законодатели в очередной раз изменили среднемесячное число календарных дней. Со 2 апреля 2014 года оно равно 29.3 дням. Отпуска, которые начались с этого дня и позже, нужно рассчитывать по новым правилам. О том, для чего нужно это значение, откуда оно берется и об истории его преобразований, вы узнаете из этой статьи.
20 мая
Оформление отпусков: практические рекомендации 1С:ИТС, организация учета в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» (ред. 3.0) – в 1С:Лектории 22 мая 2014 г.
20 мая 2014
В 1С:Лектории 22 мая 2014 г. состоится новая встреча «Оформление отпусков: практические рекомендации 1С:ИТС и организация учета в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3.0), изменения в расчете среднего заработка».
18 апреля
Сотрудникам, приостановившим работу в связи с задержкой зарплаты, оплачивается средний заработок за время отсутствия на рабочем месте
18 апреля 2014
Должен ли работодатель оплачивать работникам период, в течение которого они вынуждены отсутствовать на своих местах из-за задержки зарплаты? Ответ на этот вопрос дал Минтруд России в письме от 25.12.2013 № 14-2-337.
Показать еще
1
9
10
11
12
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами