Автоматизация учета: публикации с тегом «1С:Зарплата и управление персоналом»

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 настроить использование тарифных групп для корректного расчета вознаграждения сотрудника?

С 1 января 2026 года к доходам налоговых резидентов и граждан государств – членов Евразийского экономического союза, не являющихся резидентами РФ, применяется прогрессивная шкала налогообложения НДФЛ (13–22%).

Эксперты 1С рассказывают о поддержке изменений на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3. 

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 настроить использование разрядов профессий и категорий должностей для штатной позиции?

Федеральный закон от 28.11.2025 №425-ФЗ внес изменения в положения ст.421 НК РФ, согласно которым с 1 января 2026 года изменится подход к исчислению и уплате страховых взносов с зарплаты руководителей коммерческих организаций.

Эксперты 1С рассказывают о поддержке механизма расчета страховых взносов, когда выплаты руководителю составили менее величины МРОТ, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3. 

В целях рационального планирования рабочего времени Правительство РФ ежегодно утверждает график переноса выходных дней на следующий год. На основании производственного календаря формируются графики работы сотрудников.

Эксперты 1С рассказывают об обновлении производственного календаря и графиков работы сотрудников на 2026 год на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

Фонд пенсионного и социального страхования РФ активно развивает систему социального электронного документооборота (СЭДО) между медицинскими организациями и страхователями. 

Эксперты 1С рассказывают о поддержке в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» новых типов сообщений СЭДО и форматов электронного представления документов. 

Не позднее, чем за две недели до окончания 2025 года, организации и ИП должны составить и утвердить график отпусков на 2026 год. 

Эксперты 1С показывают на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3, как составить  график отпусков на 2026 год.

Как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 настроить полную компенсацию отпуска сотрудникам, проработавшим 5,5 месяцев, при сокращении или при увольнении по другим основаниям, предусмотренным п.28 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утв. НКТ СССР 30.04.1930 №169?

С 1 по 30 ноября 2025 года организациям, попавшим в выборку статистического наблюдения Росстата на текущий год (кроме субъектов МСП), необходимо представить в территориальные органы ведомства форму №57-Т «Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям» за октябрь 2025 года.

Эксперты 1С рассказывают о заполнении формы статистики №57-Т на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.

Обмен данными между решениями «1С:Предприятия 8» позволяет облегчить ведение учета в двух программах одновременно и избежать ошибок при ручном переносе документов. Для двустороннего обмена сведениями синхронизацию достаточно настроить один раз в одной из программ. Настройка синхронизации доступна пользователю с полными правами – администратору.

Эксперты 1С рассказывают о настройке синхронизации (выгрузки) данных на стороне программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.