• Главная
  • Статьи
  • ЕФС-1

ЕФС-1: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «ЕФС-1» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 трудовые споры судебная практика изменения в законодательстве трудовые отношения проф. Пятов
  • 1
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
Судебный вердикт: кто отвечает за несдачу ЕФС-1 из-за технического сбоя на стороне СФР
Судебный вердикт: кто отвечает за несдачу ЕФС-1 из-за технического сбоя на стороне СФР
17 апреля 2024
Арбитражный суд Московского округа в постановлении от 22.02.2024 №А40-175408/2023 разъяснил, несут ли организации-страхователи ответственность за несвоевременную сдачу обязательной отчетности по форме ЕФС-1, произошедшую по причине технического сбоя в программном обеспечении СФР.
4
Как подготовить и сдать отчетность за I квартал 2024 года: изменения сроков, форм и порядков заполнения
Как подготовить и сдать отчетность за I квартал 2024 года: изменения сроков, форм и порядков заполнения
09 апреля 2024

Кампания по представлению отчетности по окончании I квартала 2024 года стартовала 01.04.2024. Эксперты 1С рассказывают об особенностях составления и представления отчетных форм за I квартал 2024 года в условиях ЕНС.


1
Назначение индивидуального номера рабочего места в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Назначение индивидуального номера рабочего места в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
04 марта 2024

Согласно ст.214 ТК РФ, работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью сотрудников. Результаты спецоценки условий труда необходимо представлять, например, в подразделе 1.2 Раздела 1 формы ЕФС-1. В новых версиях программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 появилась возможность регистрации индивидуального номера рабочего места сотрудника.

19
Заполнение подраздела 1.2 Раздела 1 новой формы ЕФС-1 для назначения выплат по ОСС в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Заполнение подраздела 1.2 Раздела 1 новой формы ЕФС-1 для назначения выплат по ОСС в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
06 февраля 2024
С 1 января 2024 года вступила в силу новая форма ЕФС-1, утвержденная приказом СФР от 17.11.2023 №2281. В подраздел 1.2 Раздела 1 формы добавлен новый тип сведений «Назначение выплат по ОСС». Эксперты 1С рассказывают о заполнении подраздела 1.2 Раздела 1 новой формы ЕФС-1 на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
3
Как заполнить подраздел 1.1 Раздела 1 формы ЕФС-1 при переводе сотрудника на удаленную работу
Как заполнить подраздел 1.1 Раздела 1 формы ЕФС-1 при переводе сотрудника на удаленную работу
31 января 2024

Начальник Департамента организации персонифицированного учета СФР Наталья Белянцева разъяснила, как подготовить подраздел 1.1 Раздела 1 формы ЕФС-1 при изменении графика работы или переводе сотрудника на удаленную работу, а также при возврате с дистанционной работы и переводе работника на полное рабочее время. А эксперты 1С рассказали, как подготовить подраздел 1.1 Раздела 1 формы ЕФС-1 при оформлении документа Кадровый перевод, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

«Зарплатная» отчетность за 2023 год в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3
«Зарплатная» отчетность за 2023 год в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3
24 января 2024
С 1 января 2024 года началась кампания по представлению отчетности по окончании 2023 года. Эксперты 1С рассказывают об особенностях составления и представления «зарплатной» отчетности за 2023 год (IV квартал 2023 года) на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
5
Формирование подраздела 1.2 формы ЕФС-1 по всем сотрудникам в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Формирование подраздела 1.2 формы ЕФС-1 по всем сотрудникам в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
23 января 2024
С 1 января 2024 года вступила в силу новая форма ЕФС-1, утвержденная приказом СФР от 17.11.2023 № 2281. Эксперты 1С рассказывают о формировании подраздела 1.2 Раздела 1 формы ЕФС-1 по всем сотрудникам на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
2
Проверьте себя: какую отчетность организации и ИП должны сдать в январе 2024 года
Проверьте себя: какую отчетность организации и ИП должны сдать в январе 2024 года
22 января 2024
После новогодних праздников организации и ИП обязаны сдать расчеты по страховым взносам, сведения о страховом стаже работников, декларации по НДС и другую обязательную отчетность. Проверьте, какие отчеты и в какие сроки вы должны представить в январе 2024 года.
4
Заполнение подраздела 1.1 новой формы ЕФС-1 с 2024 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Заполнение подраздела 1.1 новой формы ЕФС-1 с 2024 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
10 января 2024
По данным с 1 января 2024 года работодатели должны представлять подраздел 1.1 (бывш. СЗВ-ТД) Раздела 1 новой формы ЕФС-1. Подраздел 1.1 направляется в СФР при приеме и увольнении сотрудника (при начале и окончании договора ГПХ) и при переводе сотрудника. Эксперты 1С рассказывают о поддержке подраздела 1.1 Раздела 1 новой формы ЕФС-1 на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
119
Поддержка новой формы ЕФС-1 с 2024 года в учетных решениях «1С:Предприятие 8»
Поддержка новой формы ЕФС-1 с 2024 года в учетных решениях «1С:Предприятие 8»
27 декабря 2023
Приказом СФР от 17.11.2023 № 2281 утверждена новая форма ЕФС-1, которая вступает в силу с 1 января 2024 года. Отчитываться за периоды 2023 года в 2024 году необходимо уже по новой форме. Эксперты 1С рассказывают о поддержке новой формы ЕФС-1 в учетных решениях «1С:Предприятие 8».
15
  • 1
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
Новые комментарии
Постоянное обновление
0 минут назад
«1С:Бухгалтерия 8»: как сформировать ликвидационный баланс
У меня тоже нет! А нужно очень!
Алекс
04 часа назад
Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО
Устав не должен противоречить закону. Затраты и  внесения платы за содержание общего имущества являются общедоступными и должны размещаться на сайте или на информационных стендах гск или тсн.
Алекс
04 часа назад
Изменения для ГСК с 1 октября 2023 года: новый порядок учета поступающих взносов, открытие расчетных счетов и переход на применение бухгалтерского ПО
Увы, ни решение общего собрания, ни сметы, ни расходы на общее имущество правление не представляет. То что оплата кв.м. одинаковая для вступившего и не вступившего тоже правлению по барабану. Требу ни требу придётся через суд затребовать.
Директор в гневе
07 часов назад
Работодателям запретили лишать руководителей квалификационных надбавок за нарушение трудовой дисциплины
Запрет был только частичным. Право на депремирование работников, нарушающих трудовую дисциплину, за работодателями сохранили. Но по новым правилам депремирование работника за совершенный дисциплинарный проступок не может приводить к уменьшению размера его месячной заработной платы более, чем на 20%. Лишить работника премии в полном объеме в общем случае нельзя.
Товаровед в мыле
07 часов назад
Утвержден порядок переноса выходных дней в 2026 году
Оплачивается, но только не в повышенном размере, а как обычно. По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. При предоставлении дополнительного выходного работа в выходной или праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит. Но если заявления не было оплатить нужно в двойном размере.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
№ 12 (декабрь) за 2025 год
№ 11 (ноябрь) за 2025 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами