• Главная
  • Статьи
  • премии

Премии: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Тег «премии» можно выключить.
  • Все статьи
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Бухгалтерия 8 судебный вердикт судебное решение 1С:Зарплата и управление персоналом судебная практика 1С:Предприятие 8 трудовые споры изменения в законодательстве трудовые отношения НДС
Судебный вердикт: нужно ли платить страховые взносы с премий за лояльность
Судебный вердикт: нужно ли платить страховые взносы с премий за лояльность
01 апреля 2026
Арбитражный суд Северо-Западного округа в постановлении от 27.11.2025 №А21-14273/2024 разъяснил, обязаны ли организации исчислять и уплачивать страховые взносы с денежных надбавок, выплачиваемых в пользу работников за лояльность и неразглашение коммерческой тайны.
Трудовые споры: нужно ли платить премию при отмене дисциплинарного взыскания
Трудовые споры: нужно ли платить премию при отмене дисциплинарного взыскания
21 ноября 2025
Суд пояснил, обязан ли работодатель выплатить работнику премию, которой его лишили из-за наложения дисциплинарного взыскания, впоследствии отмененного судом.
Трудовые споры: нужно ли выплачивать премию уволенному работнику
Трудовые споры: нужно ли выплачивать премию уволенному работнику
08 августа 2025
Суд уточнил, обязаны ли работодатели выплачивать денежные премии работникам, трудовые договоры с которыми на момент осуществления выплаты уже расторгнуты.
14
Трудовые споры: вправе ли уволенные работники требовать выплаты премии
Трудовые споры: вправе ли уволенные работники требовать выплаты премии
06 декабря 2024
Сотрудница уволилась из организации по собственному желанию. При увольнении ей выдали трудовую книжку, документы, связанные с работой, а также произвели окончательный расчет по зарплате и полагающимся денежным выплатам. При этом сотруднице не была выплачена ежемесячная премия за месяц увольнения. Посчитав действия работодателя незаконными, она обратилась в суд с иском, в котором потребовала взыскать с работодателя неполученную ежемесячную премию.
Трудовые споры: можно ли лишать премии из-за беспорядка на рабочем месте
Трудовые споры: можно ли лишать премии из-за беспорядка на рабочем месте
15 сентября 2023
Сотруднице на 20% снизили размер квартальной денежной премии. Основанием для уменьшения премии послужило ненадлежащее санитарное состояние ее рабочего кабинета и рабочего стола. Посчитав свои права нарушенными, сотрудница обратилась в суд с иском, в котором потребовала отменить приказ работодателя об уменьшении премии и обязать работодателя выплатить ей премию в полном объеме.
6
Как оформить премии работникам в 2023 году, чтобы уменьшить налог на прибыль
Как оформить премии работникам в 2023 году, чтобы уменьшить налог на прибыль
28 марта 2023
Премирование сотрудников – один из популярных инструментов мотивации персонала. И, конечно же, работодателю хотелось бы учитывать эти премии в составе расходов в целях налога на прибыль. Но далеко не все премии можно включить в состав таких расходов, а по тем, которые можно, необходимо соблюсти некоторые условия. Эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению Вероника Емельянова рассказывает, как правильно оформить премии, чтобы уменьшить налог на прибыль.
Как в 1С начислить премию к празднику
Как в 1С начислить премию к празднику
10 марта 2021
Работодатели вправе выплачивать своим сотрудникам разовые премии при наступлении конкретного события. Это могут быть премии к празднику, в том числе профессиональному, юбилею организации, самого сотрудника и т. д. Как начислить такую премию в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" редакции 3, рассказывают в предлагаемой статье эксперты 1С.
1
Трудовые споры: можно ли устанавливать сотрудникам разный размер премий
Трудовые споры: можно ли устанавливать сотрудникам разный размер премий
31 января 2020
Работодатель выплатил всем сотрудникам денежные премии по итогам месяца. При этом премия, выплаченная одной из сотрудниц, оказалась в три раза меньше премий, которые получили другие работники. Большинству работников премия была выплачена в размере 30% от их оклада, а сотруднице – в размере 10% от оклада. Сотрудница сочла действия работодателя дискриминацией и обратилась в суд.
12
Судебный вердикт: премии топ-менеджерам нельзя списать в расходы
Судебный вердикт: премии топ-менеджерам нельзя списать в расходы
18 января 2018
Арбитражный суд Московского округа в постановлении от 20.10.2017 № Ф05-15534/2017 признал, что организация незаконно уменьшила налог на прибыль на сумму премий топ-менеджерам.
3
Судебный вердикт: премии за отказ от курения не облагаются взносами
Судебный вердикт: премии за отказ от курения не облагаются взносами
29 ноября 2017
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в Постановлении от 23.10.17 № А27-22623/2016 признал, что работодатели вправе не платить страховые взносы с премий работникам, отказавшимся от курения.
4
Новые комментарии
Геннадий
29 минут назад
Как оплачивается сверхурочная работа с 1 сентября 2026 года
И? Из правильной цитаты закона сделайте и правильный вывод: Мы точно знаем ЧВ, знаем смену здесь и сейчас, начиная с которой и пошла осуществляться сверхурочная работа с этой смены и до конца учётного периода. .Если не поднимается рука маркировать все оставшиеся смены как "С" - пожалуйста, нет проблем, придумайте любой новый код, хоть "СС" (сверхурочные при СУРВ). Всё равно по своей физической сути после ЧВ началась работа сверх урока, сверх нормы учётного периода. .Количество смен "СС" до конца учётного периода и даст количество полуторок (по две на каждую) в пределах общегодового лимита в 120 часов.
Взъерошенный админ
02 часа назад
Как в 1С сформировать электронное поручение экспедитору по черновику от транспортной компании
При загрузке черновика ЭПЭ всегда создается новый договор у ТК, как это можно отключить ?
Мальчик из соседнего кабинета
02 часа назад
Как оплачивается сверхурочная работа с 1 сентября 2026 года
Работа в праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере за все часы, фактически отработанные в праздничный день. Если на праздник приходится только часть рабочего дня, в повышенном размере оплачиваются только фактически отработанные часы. При оформлении отгула - допвыходного работа оплачивается в одинарном размере, а отгул оплате не подлежит.
Добрый инспектор
02 часа назад
Записки неадекватного главбуха: как бухгалтеру не поддаваться на манипуляции рекрутеров
Вы день в день что ли уволились? Можно отозвать заявление по предыдущему месту работы
Наш 1С-ник
02 часа назад
Применение ЭПД с 1 сентября 2026 года: Минтранс ответил на вопросы участников грузоперевозок
Груз транзитом через РФ в Белоруссию надо составлять этрн?
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 9 (сентябрь) за 2026 год
№ 8 (август) за 2026 год
№ 7 (июль) за 2026 год
№ 6 (июнь) за 2026 год
№ 5 (май) за 2026 год
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами