Публикации по теме «права работников» - БУХ.1С, сайт для современного бухгалтера, страница 38

1
37
38
39
134

16 мая

Может ли руководитель организации уволиться до вступления в силу решения о дисквалификации

Эксперты Роструда разъяснили, может ли руководитель организации уволиться по собственному желанию до вступления в силу решения суда о его дисквалификации.

15 мая

Присоединение очередного отпуска к учебному не лишает работника права на компенсацию расходов на проезд

Роструд разъяснил, должен ли работодатель оплачивать сотруднику проезд от места обучения к месту работы, если сразу по окончании учебного отпуска у работника начинается основной оплачиваемый отпуск.

Когда работодатель может вызвать в офис дистанционного работника

Минтруд разъяснил, когда работодатель вправе вызывать дистанционного работника в офис на стационарное рабочее место.

13 мая

Должен ли водитель погрузчика на складе проходить психиатрическое освидетельствование

Роструд разъяснил, может ли работодатель отстранить от работы водителя погрузчика на складском комплексе из-за отказ проходить психиатрическое освидетельствование.

08 мая

Когда работодатель может уволить работника в период его временной нетрудоспособности

Минтруд разъяснил, можно ли уволить работника в период его временной нетрудоспособности, если он написал заявление об увольнении по собственному желанию.

Обязан ли работодатель оплачивать сверхурочные сотруднику, который задерживается по собственной инициативе

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель оплачивать переработку сотруднику, если он задерживается на рабочем месте после окончания рабочего дня по собственной инициативе.

07 мая

Можно ли на несколько часов взять отпуск без сохранения зарплаты

Роструд разъяснил, предоставляется ли отпуск без сохранения заработной платы на несколько часов.

06 мая

Вправе ли сотрудник отказаться от авансов и заявить о выплате зарплаты один раз в месяц

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли сотрудник, работающий на 0,4 ставки, перейти на получение заработной платы один раз в месяц без выплаты аванса.

Можно ли в период отпуска по беременности и родам выйти на работу совместителем в другую организацию

Роструд разъяснил, вправе ли работница, которая находится в отпуске по беременности и родам по основному месту работы, устроиться на работу по совместительству в другую организацию.

28 апреля

Работодателям определили единый порядок увольнения при отказе работника от переезда в другую местность

28 апреля 2024

Конституционный суд РФ установил для работодателей единый порядок увольнения при отказе работника от переезда в другую местность. Соответствующие предписания даны в постановлении от 27.04.2024 № 22-П.

1
37
38
39
134

Новые комментарии

Счетовод-любитель

20 часов назад

Какую отчетность сдавать за директора без зарплаты с 2026 года

Почему 6-ндфл не сдают если теперь мрот так и так платят как базу для взносов?

Дебиторка

20 часов назад

Правила получения единого детского пособия с 2026 года

Если вы имеете в виду доход одного из супругов, который идет на уплату алиментов на несовершеннолетних детей от предыдущего брака, то такой доход также учитывается при подсчете 8 МРОТ. Все доходы от трудовой или предпринимательской деятельности учитывают при расчете среднедушевого дохода семьи в полном объеме до вычетов налогов и уплаты алиментов. Если же имеются в виду получаемые алименты, то их не считают в 8 МРОТ.

Дебиторка

20 часов назад

Правила получения единого детского пособия с 2026 года

Не обязательно. Все зависит от причин, по которым женщина до подачи заявления не работала и не имела доходов. Если причиной для этого являлся декрет, роды ребенка или уход за малолетним ребенком в возрасте до 3 лет, то для получения пособия не требуется вообще никаких доходов. Перечисленные обстоятельства позволяют оформить единое детское пособие даже при несоблюдении правила нулевого дохода.

Дебиторка

20 часов назад

Правила получения единого детского пособия с 2026 года

Если семья уже получает пособие на старших детей, то при рождении нового ребенка пособие на него назначают в автоматическом порядке, без подачи заявления. Никаких подтверждающих документов для этого подавать не требуется. Пособие на новорожденного назначат с момента рождения ребенка и до окончания срока выплаты пособия на старших детей. Пособие назначают в том же размере, в каком оно назначено на старших детей - 50%, 75% или 100% от прожиточного минимума.

Кредиторка

1 день назад

Новый виток налоговой реформы – 2026: послабления для МСП, УСН и ПСН

Поправки ни о чем, поблажки для малой группы налогоплательщиков

Производственный календарь

Календарь бухгалтера

Опрос