Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Зарплата при различных системах оплаты труда
Зарплата при различных системах оплаты труда
Показаны публикации, отмеченные тегом «
права работников
», но фильтр
можно выключить
.
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Зарплата при различных системах оплаты труда
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Защита персональных данных
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
Зарплата при различных системах оплаты труда
Средний заработок
Компенсации, надбавки, доплаты
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Командировки
Расчеты по подотчетным суммам
Выплаты по гражданско-правовым договорам
Детские пособия
Пособие по временной нетрудоспособности
Пособие в связи с несчастным случаем на производстве
выплаты работникам
заработная плата
выплата зарплаты
повышение мрот
прожиточный минимум
минимальная зарплата
МРОТ
повышение заработной платы
индексация заработной платы
НДФЛ
1
3
4
5
15
Публикации 25 марта
Когда работодатель не вправе удерживать из зарплаты долги по исполнительному листу
25 марта 2022
Роструд разъяснил, когда работодатель не вправе удерживать из зарплаты работника-должника денежные средства по полученному исполнительному листу.
Публикации 16 марта
Вправе ли работодатель снизить премию, если работник был на больничном
16 марта 2022
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель снизить размер премии из-за того, что работник был на больничном.
Публикации 14 марта
Минтруд рассчитал индекс роста зарплаты за 2021 год
14 марта 2022
Правительство ежегодно утверждает индекс роста среднемесячной заработной платы. Он применяется для расчета ежемесячной доплаты к пенсии отдельным категориям работников.
Публикации 28 января
Вправе ли работодатель не выдавать расчетные листки без запросов работников
28 января 2022
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель указать в локальном нормативном акте, что расчетный лист выдается в центральном офисе организации по запросу (обращению) работника.
Публикации 21 января
Обязан ли работодатель сообщать работнику причины невыплаты премии
21 января 2022
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель (директор организации) разъяснять в письменном виде работнику, по какой причине не была выплачена премия по итогам работы.
Публикации 06 декабря
Работодателей призвали не занижать выплаты внешним совместителям
06 декабря 2021
Работа на условиях внешнего совместительства не является основанием для снижения работнику заработной платы, установленной трудовым договором.
Публикации 03 декабря
Вправе ли работодатель перечислить зарплату работника на карту иного лица
03 декабря 2021
Эксперты Роструда разъяснили, возможна ли выплата заработной платы работнику на карту третьего лица, если это предусмотрено условием трудового договора
Публикации 01 декабря
Можно ли работнику-совместителю установить зарплату ниже МРОТ
01 декабря 2021
Минтруд разъяснил, можно ли установить работнику-совместителю заработную плату ниже МРОТ.
Публикации 23 ноября
Главбухов освободят от обязанности подписывать справки о зарплате
23 ноября 2021
Минтруд упростит форму справки о сумме зарплаты за два календарных года.
Можно ли лишить работника премии без ознакомления с приказом
23 ноября 2021
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель лишить работника премии без его ознакомления с соответствующим приказом.
Показать еще
1
3
4
5
15
Фильтр по тегам и дате
Показать
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами