Автоматизация учета

При выплате вознаграждения работнику работодатель обязан исчислять, удерживать и уплачивать НДФЛ в бюджет (ст.226 НК РФ). Датой получения дохода по оплате труда (2000, 2002, 2004) является дата фактической выплаты заработной платы, в т.ч. за первую половину месяца (пп.1 п.1 ст.223 НК РФ). Эксперты 1С рассказывают, на что обратить внимание при начислении вознаграждений работникам для корректного ведения учета НДФЛ, на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

Налогоплательщики на УСН при применении ставки НДС 20% (10%) имеют право на все виды налоговых вычетов, предусмотренные главой 21 НК РФ, в том числе и на вычет суммы налога, предъявленной покупателю и уплаченной в бюджет при реализации товаров, в случае возврата этих товаров (в том числе в течение действия гарантийного срока) или отказа от них. Эксперты 1С рассказывают об отражении в программе «1С:Бухгалтерия 8» возврата товара при применении УСН и ставки НДС 20%.

С 2025 года вступили в силу многочисленные изменения в порядке расчета НДФЛ. На вопросы читателей БУХ.1С по учету НДФЛ и заполнению расчета 6-НДФЛ в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 отвечает эксперт фирмы «1С» Гурьева Анастасия. Вопросы эксперту можно было задать на сайте через специальную форму.

Все организации, кроме применяющих упрощенные способы ведения бухучета, обязаны отражать оценочные обязательства в бухгалтерском учете, в т.ч. учитывать резервы по оплате труда (на отпуск, на выплату годовых премий и вознаграждений за выслугу лет). Эксперты 1С рассказывают о новых возможностях настройки резервов по оплате труда в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 начиная с версий 3.1.30.133 и 3.1.32.17.

Начиная с отчетности за 2025 год, при составлении бухгалтерской отчетности все компании, кроме организаций бюджетной сферы и Банка России, должны применять ФСБУ 4/2023 «Бухгалтерская (финансовая) отчетность». В системе 1С:ERP заполнение промежуточной отчетности уже реализовано в механизме настраиваемой бухотчетности.

Материалы – важный ресурс для любой некоммерческой организации, но их учет зачастую вызывает сложности. Эксперты 1С рассказывают о тонкостях учета материалов без ошибок.

Для развития бизнеса нередко требуются дополнительные средства. Многие маркетплейсы в целях поддержки продавцов предоставляют услуги финансирования, а затем вычитают сумму основного долга и исчисленных процентов из вознаграждения партнера. Эксперт компании «Учет без забот» Алина Календжан рассмотрела алгоритм отражения таких операций в программе «1С:Бухгалтерия 8».

Организации и предприниматели, применяющие УСН, с 01.01.2025 признаются налогоплательщиками НДС, если их доход за 2024 год превысил 60 млн руб. В зависимости от дохода они могут применять пониженные ставки НДС 5 или 7% или общие ставки 20% (10%). В «1С:Бухгалтерии 8» учет НДС при УСН с 2025 года поддержан начиная с версии 3.0.165. Эксперты 1С рассказывают об отражении в программе возврата товара при применении УСН и ставки НДС 5% (аналогичный порядок действует при применении ставки НДС 7%).

Согласно нормам Налогового кодекса, налогоплательщики, плательщики сборов, страховых взносов, налоговые агенты исполняют налоговые обязательства путем перечисления денежных средств на единый налоговый счет (ЕНС) в качестве единого налогового платежа (ЕНП), если иное не предусмотрено п.1 ст.58 НК РФ. Эксперты 1С рассказывают, каким образом в программе «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» ред.2 отражается уменьшение расчетов по обязательным платежам в бюджет за счет распределения ЕНП, зачтенного в счет исполнения соответствующей обязанности налогоплательщика.

С 1 марта 2025 года вступают в силу изменения, внесенные Федеральным законом от 30.09.2024 №339-ФЗ в ст.153 ТК РФ, которые обязывают работодателей при увольнении работников компенсировать им все неиспользованные отгулы за период работы в организации. Эксперты 1С рассказывают о поддержке законодательных изменений в документе Увольнение для учета компенсации отгулов на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.