• Главная
  • Статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками
  • Договоры
  • Гражданско-правовые договоры

Гражданско-правовые договоры

  • Все статьи
  • Договоры и расчеты с сотрудниками
  • Договоры
  • Гражданско-правовые договоры
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
Трудовые договоры
Гражданско-правовые договоры
гражданско-правовой договор договор гпх трудовой договор 1С:Зарплата и управление персоналом гпх судебная практика страховые взносы вычеты по НДФЛ расчеты с работниками арбитражная практика
  • 1
  • 2
  • 3
Как оформить заем сотруднику и отразить в «1С:Предприятии 8»
Как оформить заем сотруднику и отразить в «1С:Предприятии 8»
13 февраля 2014
Порой бухгалтеру, прежде чем выполнить свою работу – оформить документы, сделать проводки и начислить налоги – приходится работать и за своих коллег, чаще всего за юристов. В этой статье мы дадим вам советы, какой договор подойдет, если компания одалживает деньги сотруднику, а также расскажем, как оформить эту операцию в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8».
Командировка во время декретного отпуска: как оформить и оплатить
Командировка во время декретного отпуска: как оформить и оплатить
10 января 2014
Законодательство позволяет женщине находиться в отпуске по уходу за ребенком до тех пор, пока ему не исполнится три года. Рабочее место за сотрудницей на этот период сохраняется. Однако многие женщины предпочитают выйти на работу раньше, например, на условиях неполного рабочего дня или по гражданско-правовому договору. В этой статье Н.В. Фимина расскажет о том, как отправлять таких сотрудниц в командировку.
Налоговое планирование: как оформить отношения с сотрудником с личным автомобилем?
29 августа 2013
Довольно широко распространена ситуация, когда сотрудник в служебных целях использует собственный транспорт (при поездках в командировку, перевозке грузов и пассажиров и т. п.). Однако прежде чем определиться, как лучше оформить использование транспортного средства работника, организации следует учесть налоговые последствия, которые специалисты 1С:ИТС оценили в настоящей статье.
На работу принят бывший военнослужащий
01 августа 2013
В настоящей публикации Н.В. Фимина, юрист, эксперт по вопросам налогообложения, рассматривает нормы законодательства, касающиеся работы бывшего военнослужащего по трудовому договору. Речь идет, прежде всего, об особенностях расчета пособия по временной нетрудоспособности и некоторых нюансах исчисления НДФЛ. Методисты «1С» разъясняют порядок отражения в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» факта принятия на работу указанного сотрудника, а также рассказывают о том, каким образом рассчитать пособие по временной нетрудоспособности. Кроме того, в статье затронуты вопросы применения некоторых норм трудового права в связи с особенностями правового статуса лиц, окончивших военную службу и принимаемых на работу в организацию.
7
Выплаты физическим лицам: актуальная арбитражная практика
24 мая 2010
С необходимостью осуществления выплат физическим лицам (по трудовым, гражданско-правовым договорам) сталкивается в своей деятельности любая организация или индивидуальный предприниматель. Вопросу учета указанных выплат при налогообложении мы решили посвятить данный обзор актуальной арбитражной практики.
  • 1
  • 2
  • 3
Новые комментарии
Камералочка
55 минут назад
Правила получения единого детского пособия с 2026 года
Только с 26 года алименты это средний заработок даже если их не получаешь
Программист 1С
02 часа назад
Введение обязательной маркировки предотвратило продажу 84 млн пар контрафактной обуви
По логике система ЧЗ должна была пресекать регистрацию псевдопроизводителей до внесения в систему, а не после.
Директор в гневе
03 часа назад
Новая семейная выплата с 1 июня 2026 года: кто может получить, как оформить и причем тут алименты
Как установили что выплата  это 7% от доходов за прошлый год ведь доходы у всех разные?
Наш 1С-ник
03 часа назад
Введение обязательной маркировки предотвратило продажу 84 млн пар контрафактной обуви
А о каких нарушениях идет речь? В чем раньше состояли все эти нарушения? Обувь стала качественнее и удобнее или что?
Кредиторка
03 часа назад
Трудовые споры: обязаны ли сотрудники приходить на работу до начала рабочего дня
Рабочего дня ответственным работникам должно хватать и на подготовку рабочего места перед началом рабочей смены и на уборку того же самого места после завершения работы. Все это делается в пределах тех самых 8 или 12 часов рабочей смены. Обязывать работников заранее приходить на работу и задерживаться на ней после завершения смены - это нонсенс. Такие требования говорят о плохой организации рабочего процесса.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами