Отношения с госорганами. Ответственность

С июля 2026 года ужесточены требования к производителям продукции, подлежащей обязательной маркировке. Компании, зарегистрированные в «Честном знаке» в качестве производителей, должны будут доказать, что выпуск такой продукции осуществляется именно ими, а не третьими лицами. Фиктивные (номинальные) производители не смогут выпустить предлагаемую продукцию в гражданский оборот на законных основаниях.

Рассказываем, как будут работать новые правила и на какую продукцию они распространяются.

Большинство иностранных граждан и лиц без гражданства, работающих на территории России, подлежат обязательной постановке на миграционный учет. Причем нередко обязанности по постановке иностранцев на миграционный учет возлагаются непосредственно на работодателей. Неисполнение данных обязанностей грозит штрафами в размере до 500 000 рублей. 

Рассказываем, в каких случаях у работодателей возникает обязанность по постановке иностранных работников на миграционный учет и как правильно исполнить данную обязанность.

Если организация достигла целей, для которых она создавалась, либо ее участники больше не планируют заниматься коммерческой деятельностью или хотят сменить профиль и сферу такой деятельности, то они могут прибегнуть к такому инструменту, как добровольная ликвидация бизнеса. Ликвидация позволяет организациям не только своевременно рассчитаться по долгам со своими кредиторами, но и избежать дальнейшего образования долгов по налогам, взносам и прочим обязательным платежам, которые начисляются независимо от факта ведения хозяйственной деятельности.

Рассказываем, как ликвидировать организацию в 2026 году.

Работодатели не могут самостоятельно менять установленные законодательством сроки выплаты зарплат работникам. При выплате сотрудникам заработной платы работодатели должны строго придерживаться правил, установленных нормами ТК РФ. Данные правила обязательны для всех без исключения работодателей, и их несоблюдение грозит не только административными штрафами, но даже уголовной ответственностью.

Рассказываем, как и в какие сроки нужно выплачивать зарплату работникам и какие последствия могут наступить за нарушение данных сроков.

С 1 марта 2026 года вступил в силу так называемый закон о вывесках на русском языке. В связи с этим в некоторых СМИ появилась информация о том, что теперь в размещаемой компаниями рекламе не допускается использование иностранных слов и выражений, а нарушение данного запрета грозит штрафами до полумиллиона рублей.

Рассказываем, насколько данная информация соответствует действительности и какие сейчас требования установлены к размещению рекламы в части использования русского языка.

При проведении камеральных проверок 6-НДФЛ или РСВ налоговая инспекция может запросить у налогоплательщика не только пояснения по поводу обнаруженных в расчетах ошибок, но также и пояснения, касающиеся низкого уровня зарплат сотрудников. Это возможно, когда зарплаты оказываются меньше среднеотраслевых значений. 

Рассказываем, когда ИФНС может запросить пояснения по поводу низких зарплат и как обосновать выплату зарплат ниже среднеотраслевого уровня.

Ошибки, допускаемые бухгалтерами при ведении бухучета, могут повлечь не только обоснованные претензии со стороны работодателей и контролеров, но и явиться основанием для привлечения бухгалтеров к административной ответственности в виде значительных штрафов. 

Рассказываем, какие ошибки бухгалтерии квалифицируют в качестве грубых, какие штрафы назначают за их допущение и как бухгалтеры могут избежать ответственности за совершение нарушений.

С 1 мая 2026 года вступили в силу новые правила списания налоговой задолженности организаций, ИП и физлиц. Перечень оснований для такого списания расширен, а также дополнен список долгов по налогам и обязательным платежам, которые разрешено списывать с ЕНС налогоплательщиков. 

Рассказываем, что поменялось в порядке списания налоговой задолженности.

Президент РФ подписал закон, устанавливающий с 1 сентября 2026 года новые штрафы за нарушение правил реализации товаров, подлежащих обязательной маркировке. Продавцов станут штрафовать за несоблюдение действующего разрешительного режима продажи маркированной продукции, а также за непрохождение продавцами регистрации в информационной системе «Честный знак». 

Рассказываем, какие именно нарушения продавцов повлекут наложение административных штрафов и к чему готовиться организациям и ИП.

Работодатели должны не только своевременно и в полном объеме выплачивать работникам полагающуюся зарплату, но и следить за тем, чтобы из выплачиваемой зарплаты производились законно установленные удержания. Самым распространенным видом таких удержаний сейчас являются алименты на несовершеннолетних детей.

Рассказываем, как осуществляется удержание алиментов и что должны делать работодатели, если с их работников взыскиваются платежи на содержание детей.