Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Кадровое оформление
кадровое оформление
Кадровое оформление: публикации с тегом «кадровое оформление»
Тег «кадровое оформление»
можно выключить
.
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Кадровое оформление
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
права работников
кадровые документы
обязанности работодателя
кадровый учет
трудовой договор
поправки в тк рф
трудовая книжка
1С:Зарплата и управление персоналом
охрана труда
увольнение
1
9
10
11
70
23 июня
Можно ли взять очередной отпуск во время больничного
23 июня 2025
Роструд разъяснил, можно ли взять очередной отпуск во время больничного или получить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Вправе ли работодатель уволить беременную сотрудницу за прогул
23 июня 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель уволить беременную сотрудницу за прогул, если она покинула рабочее место, предупредив работодателя, который ее не отпускал.
19 июня
Нужно ли вносить в трудовую книжку запись о переводе дистанционного работника в филиал компании
19 июня 2025
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель вносить в трудовую книжку запись о переводе дистанционного работника в филиал компании, если фактически для работника ничего не изменится, и он по-прежнему будет работать на дому.
10 июня
Вправе ли работник потребовать ознакомления с приказом о премировании
10 июня 2025
Эксперты Роструда разъяснили, по каким правилам работодатель должен оформить приказ о премировании, и вправе ли работник ознакомиться с приказом.
09 июня
Сколько раз в течение года работник может оформить учебный отпуск
09 июня 2025
Роструд пояснил, сколько раз в течение года работник может оформить учебный отпуск.
05 июня
Вправе ли работник передавать заявление об увольнении через третье лицо
05 июня 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работник передавать заявление об увольнении через третье лицо, например, через супругу.
04 июня
Когда сотрудник, который досрочно вернулся из командировки, обязан выйти на работу
04 июня 2025
Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работник, который вернулся из командировки, раньше срока, предусмотренного приказом, досрочно выходить на работу.
27 мая
В каком порядке работодатель вправе применять дисциплинарные взыскания
27 мая 2025
Роструд разъяснил, в каком порядке работодатель вправе применять дисциплинарные взыскания в отношении работника.
22 мая
Включается ли в рабочее время период следования от проходной до рабочего места
22 мая 2025
Эксперты Роструда разъяснили, включается ли в рабочее время период следования от проходной до рабочего места.
Когда работодатель вправе перевести работника в другую смену
22 мая 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель перевести работника в другую смену, поставив его в известность за день до такого перевода.
Показать еще
1
9
10
11
70
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Опросы
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами