Кадровое оформление: публикации с тегом обязанности работодателя, страница 10 | БУХ.1С

1
9
10
11
19

14 марта

Минтруд уточнил для работодателей сроки представления отчетов в службу занятости

14 марта 2023

Работодателям напомнили сроки и периодичность представления в службу занятости отчетов по формам, утвержденных приказом Минтруда от 26.01.2022 № 24.

09 марта

Вправе ли работодатель применять «старые» бланки трудовых книжек

09 марта 2023

Эксперты Роструда уточнили, обязан ли работодатель с 2023 года закупать бланки трудовых книжек и вкладышей к ним только по новой форме.

02 марта

Роструд назвал предельный срок утверждения графика отпусков

02 марта 2023

Роструд уточнил срок, когда организации должны были утвердить графики отпусков на 2023 год.

28 февраля

Работодатели могут применять ЭКДО не ко всем кадровым документам

28 февраля 2023

Минтруд разъяснил, в отношении каких документов не применяется электронный кадровый документооборот (ЭКДО).

17 февраля

Нужно ли вносить в трудовую книжку сведения о звании «заслуженный работник»

17 февраля 2023

Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель вносить в трудовую книжку работника сведения о награждении его почетным званием «Заслуженный работник города».

03 февраля

Каким образом работодатель должен сообщить о приеме на работу бывшего госслужащего

03 февраля 2023

Эксперты Роструда разъяснили, может ли компания направить скан уведомления о приеме на работу бывшего госслужащего на официальный электронный адрес прежнего работодателя.

30 января

В какой срок работник может попросить об отпуске в связи с регистрацией брака

30 января 2023

Роструд разъяснил, в какой срок сотрудник может подать заявление на предоставление неоплачиваемого отпуска в связи с регистрацией брака.

20 января

Как работодатель может уведомить отсутствующего работника о предстоящем отпуске

20 января 2023

Эксперты Роструда разъяснили, как работодатель может уведомить работника, отсутствующего на рабочем месте (командировка, временная нетрудоспособность), о предстоящем отпуске.

27 декабря

В какой срок работодатель должен утвердить график отпусков

27 декабря 2022

Минтруд уточнил, в какой срок работодатель должен утвердить график отпусков на очередной календарный год.

15 декабря

Как работодатель должен уведомить профсоюз о сокращении работников

15 декабря 2022

Эксперты Роструда разъяснили, как работодатель должен уведомить профсоюз о предстоящем сокращении работников.

1
9
10
11
19

Новые комментарии

Бухгалтер на пенсии

02 часа назад

Изменения в платежных поручениях на уплату налогов с 1 апреля 2026 года

А какую задачу/проблему решали этими изменениями? Или задача была добавить проблем?)

Блондинка по зарплате

07 часов назад

Роструд объяснил, можно ли отказаться от работы в выходной день

Замечание - это дисциплинарное наказание. Такое наказание к работнику могут применять только за нарушение трудовой дисциплины и невыполнение трудовых обязанностей. Привлечение же работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия. При отсутствии согласия работника выйти на работу в праздничные дни работодатель не может обязать его работать в этот период. И отказ от работы в праздники не считается невыполнение трудовых обязанностей.

Кредиторка

07 часов назад

Риски сотрудничества с самозанятыми с 1 марта 2024 года

Подмена трудовых отношений гражданско-правовыми. В рамках трудовых отношений работодатели обязаны платить за работников НДФЛ и страховые взносы со всех выплат и вознаграждений. По договорам ГПХ при наличии у исполнителя статуса самозанятого работодатели никаких налогов за исполнителей не платят. Поэтому работодатели часто маскируют трудовые отношения под выполнение работ самозанятыми в целях уклонения от уплаты налогов и страховых взносов.

Кредиторка

07 часов назад

Риски сотрудничества с самозанятыми с 1 марта 2024 года

С самозанятым можно заключить только договор ГПХ. Но такой договор не должен содержать в себе признаки трудового договора. По договору ГПХ самозанятого нельзя обязать соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и выполнять поручения работодателя. Ему нельзя выплачивать зарплату и премии, нельзя назначать отпуска и график работы. Иначе договор ГПХ переквалифицируют в трудовой договор.

Милый мой бухгалтер

07 часов назад

Фирма «1С» представила сервис, который позволит бухгалтеру официально ничего не делать

Два парашюта и один спасательный жилет.

Производственный календарь

Календарь бухгалтера

Опрос