Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда: публикации с тегом права работников, страница 4 | БУХ.1С

Главная
Публикации
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда

1
3
4
5
11

19 марта

Роструд уточнил особенности гибкого режима рабочего времени

19 марта 2024

Роструд разъяснил особенности установления для работников гибкого режима рабочего времени.

16 марта

Работа во вредных условиях труда не всегда дает право на бесплатное молоко

16 марта 2024

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель выдавать бесплатно молоко работнику за вредные условия труда, если он работает на 0,25 ставки.

22 февраля

Вправе ли работодатель устанавливать перерыв на обед в конце рабочей смены

22 февраля 2024

Эксперты Роструда разъяснили, может ли работодатель установить перерыв на обед в конце рабочей смены, если она длится с 06.00 до 13.45.

21 февраля

Неполная занятость не лишает работника права на сокращенный рабочий день перед праздником

21 февраля 2024

Минтруд предупредил работников и работодателей, что согласно требованиям ТК РФ продолжительность рабочего дня перед нерабочим праздничным днем уменьшается на один час.

08 февраля

Когда в организации продолжительность рабочего дня у женщин может быть меньше, чем у мужчин

08 февраля 2024

Роструд уточнил, при каких условиях продолжительность рабочего дня у женщин может быть меньше, чем у мужчин.

12 января

Когда наличие медицинских противопоказаний не может стать основанием для отказа в трудоустройстве

12 января 2024

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель отказать в трудоустройстве соискателю, у которого по результатам предварительного медосмотра выявлены противопоказания к работе на высоте.

11 января

Может ли работодатель отказать в трудоустройстве из-за отсутствия военного билета

11 января 2024

Роструд разъяснил, может ли работодатель отказать в трудоустройстве из-за отсутствия у соискателя военного билета, поскольку военный билет входит в перечень необходимых документов для приема на работу по статье 65 ТК РФ.

09 января

Когда работник может быть уволен по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

09 января 2024

Роструд уточнил, когда работник может быть уволен по основанию «обстоятельства, не зависящие от воли сторон».

21 декабря

Закон о занятости населения с 2024 года: что изменится для работодателей

21 декабря 2023

Президент РФ подписал новый федеральный закон о занятости населения. Закон меняет порядок предоставления работодателями отчетности в органы службы занятости, вводит новые методы борьбы с нелегальной занятостью и ужесточает порядок приобретения статуса безработного для целей получения соответствующего пособия. Рассказываем, что изменится для работодателей и граждан в связи с вступлением в силу нового закона.

12 декабря

С 2024 года вступит в силу новый закон о занятости

12 декабря 2023

Президент РФ Владимир Путин утвердил новый закон «О занятости населения в РФ» (от 12.12.2023 № 565-ФЗ).

1
3
4
5
11

Новые комментарии

Добродушный кассир

33 минуты назад

Изменения в универсальном детском пособии в 2024 году в вопросах и ответах

Сколько самозанятый должен получать в месяц чтобы одобрили пособие?

Зарплатная терапия

34 минуты назад

Кто и как может получить остаток материнского капитала до 10 000 рублей

Остаток чуть больше 15 тысяч на декабрь. Могу ли я получить эту сумму?

Бухгалтер Корейко

41 минута назад

Изменились правила назначения универсального детского пособия в 2024 году для разведенных родителей и самозанятых

Здравствуйте. Если стала самозанятой в ноябре могу в декабре подать на детские пособия?

true

01 час назад

Правило нулевого дохода для детских пособий в 2022 году

Отсутствие у бывшего супруга официальной работы не является основанием для отказа в назначении единого детского пособия. Вы разведены и факт осуществления бывшим мужем трудовой деятельности никакого значения не имеет.

Главное - чтобы вы сами работали и имели документально подтвержденный доход от трудовой деятельности в расчетном периоде. Но при этом среднедушевой доход на вас и ваших детей (на каждого члена семьи) в месяц не должен превышать региональный прожиточный минимум на душу населения. В этом случае вам добрят пособие в размере от 50% до 100% детского прожиточного минимума на каждого ребенка.

true

01 час назад

Правило нулевого дохода для детских пособий в 2022 году

Нет, не будет. В многодетных семьях, в которых есть три и более ребенка в возрасте до 18 лет, для целей оформления детского пособия одному из супругов действительно разрешается официально не работать и не иметь документально подтвержденного дохода за расчетный период.

Считается, что такой супруг не может работать, поскольку вынужден осуществлять уход за детьми. Но право не работать предоставляется только одному из супругов по их выбору. Второй же супруг должен официально работать и иметь подтвержденный доход. В противном случае в назначении и выплате пособия могут отказать.

Производственный календарь

Календарь бухгалтера