Заработная плата: статьи, новости, аналитика по изменениям законодательства и 1С

Выплатить зарплату за декабрь 2024 года организации и ИП должны по особым правилам, обусловленным продолжительными новогодними каникулами, которые начнутся уже в последнем месяце уходящего года. То же самое касается и уплаты НДФЛ с зарплаты, начисленной работникам за декабрь. Рассказываем, как правильно выплатить декабрьскую зарплату, уплатить с нее НДФЛ, а также отразить зарплату и налог в обязательной отчетности.

Арбитражный суд Северо-Кавказского округа в постановлении от 01.10.2024 №А32-63733/2022 разъяснил, вправе ли ИФНС доначислять организациям, которые выплачивают своим сотрудникам зарплаты в конвертах, суммы НДФЛ и страховых взносов, используя расчетный метод и свидетельские показания.

В октябре 2024 года работодатели должны отчитаться о зарплатах иностранных высококвалифицированных специалистов (ВКС). Данную отчетность работодатели, использующие труд иностранных работников-ВКС, должны сдавать по итогам каждого квартала. Рассказываем, в отношении каких работников нужно представлять отчет о зарплатах и что будет тем, кто о нем забудет. 

Сотрудник организации погиб в ДТП. Спустя некоторое время в организацию обратилась бывшая супруга работника, у которой с ним имелись общие несовершеннолетние дети. Она потребовала выплатить ей зарплату работника за последний месяц работы. Работодатель отказал в удовлетворении данного требования, сославшись на то, что окончательный расчет по зарплате уже был осуществлен с матерью погибшего работника. Посчитав действия работодателя незаконными, бывшая супруга работника обратилась в суд с иском, в котором потребовала взыскать с него зарплату за последний месяц работы бывшего мужа.

Организация на протяжении года выплачивала сотруднице зарплату в соответствии с заключенным с ней трудовым договором. После увольнения сотрудницы выяснилось, что все работы по трудовому договору выполняла не она лично, а третье лицо, с которым организация не состояла в трудовых отношениях. Организация попросила уволенную сотрудницу вернуть всю незаконно полученную заработную плату. Возвращать деньги она отказалась. В связи с этим организация обратилась в суд с иском, в котором потребовала взыскать с бывшей сотрудницы выплаченную ей зарплату в качестве неосновательного обогащения.

В 2024 году все работодатели должны проиндексировать зарплаты своих работников. Традиционно по поводу проведения индексации у работодателей и их работников возникает множество самых разных вопросов. В данной статье мы постарались ответить на наиболее частые вопросы, связанные с порядком индексации зарплат.

Президент РФ подписал закон с поправками в ТК РФ, изменяющий порядок оплаты сверхурочных работ. Закон вступит в силу с 1 сентября 2024 года. Рассказываем, что в соответствии с трудовым законодательством считается сверхурочной работой и как ее нужно оплачивать по новым правилам.

Арбитражный суд Восточно-Сибирского округа в постановлении от 27.12.2023 № А33-7122/2022 разъяснил, вправе ли налоговая инспекция доначислить организации НДФЛ по факту выплаты «серой» зарплаты, основываясь на рукописных данных, полученных из тетради учредителя организации.

Работнику в одностороннем порядке снизили размер должностного оклада более, чем в 16 раз. Своего письменного согласия на снижение должностного оклада работник не давал и никаких дополнительных соглашений к трудовому договору не подписывал. В результате снижения должностного оклада ежемесячная зарплата работника уменьшилась с 400 000 рублей до 25 000 рублей. Посчитав свои права нарушенными, работник обратился в суд с иском, в котором потребовал взыскать с работодателя недополученную зарплату за все время с момента незаконного снижения должностного оклада.

С 1 января 2024 года доходы в пользу дистанционных сотрудников, работающих за границей, считаются доходами от источников в РФ, и работодатель обязан исчислять и уплачивать НДФЛ за дистанционных сотрудников, работающих по трудовым договорам. Эксперты 1С рассказывают о поддержке учета НДФЛ с доходов дистанционных работников с 2024 года на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.