Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
удержание из заработной платы
Договоры и расчеты с сотрудниками: публикации с тегом «удержание из заработной платы»
Тег «удержание из заработной платы»
можно выключить
.
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
права работников
выплаты работникам
кадровое оформление
1С:Зарплата и управление персоналом
детские пособия
трудовой договор
поправки в тк рф
обязанности работодателя
пособие по временной нетрудоспособности
кадровые документы
1
2
3
4
6
10 декабря
Нужно ли получать письменное согласие работника на удержание из зарплаты переплаты, допущенной из-за счетной ошибки
10 декабря 2025
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель получить письменное согласие работника на удержание из его заработной платы переплаты, допущенной из-за счетной ошибки.
25 ноября
Когда и какие суммы работодатель может удерживать из зарплаты сотрудника
25 ноября 2025
Удержание из заработной платы – это денежные суммы, которые на законном основании вычитают из зарплаты работника при ее выплате. Удержания условно можно разделить на три группы: по решению работодателя, на основании исполнительных документов и по инициативе самих работников.
Рассказываем о видах удержаний и правилах их осуществления в 2025 году.
23 апреля
Вправе ли работодатель удержать из зарплаты расходы на перелет сотрудника к месту работы
23 апреля 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель удержать из заработной платы работника расходы на его перелет к месту работы.
18 апреля
Вправе ли работодатель удерживать из зарплаты штрафы за опоздание
18 апреля 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель выплатить работнику неполную сумму заработной платы сославшись на штрафы за опоздание.
28 марта
Когда размер удержаний из зарплаты может превышать 50% от начисленной суммы
28 марта 2025
Минтруд уточнил, когда размер удержаний из заработной платы может превышать 50% от начисленной работнику суммы.
27 марта
Можно ли удержать из зарплаты выплаченные отпускные, если отпуск был перенесен
27 марта 2025
Роструд разъяснил, вправе ли работодатель удержать из зарплаты выплаченные работнику отпускные, если по просьбе руководства отпуск работника был перенесен на более поздний срок.
17 марта
Депутаты предложили изменить требования к работодателям при взыскании долгов с выплат работникам
17 марта 2025
В Госдуму поступили поправки в закон об исполнительном производстве (от 02.10.2007 № 229-ФЗ), которые расширяет требования к работодателям при взыскании долгов с выплат работникам.
11 февраля
Можно ли требовать возврата выплаты за учебный отпуск, если работник не сдал сессию
11 февраля 2025
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель требовать возврата выплаты за учебный отпуск, если работник не сдал сессию и по ее итогам не представил справку-подтверждение.
20 января
Когда работодатель вправе удерживать из зарплаты платеж по кредиту и стоимость абонемента в фитнес
20 января 2025
Роструд разъяснил, вправе ли работодатель производить удержания из заработной платы по заявлению работника (добровольно) для таких целей, как:
05 ноября
Нужно ли получать согласие работника на удержание переплаченной из-за ошибки зарплаты
05 ноября 2024
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель получить согласие работника для удержания из заработной платы сумм, излишне выплаченных ему из-за счетной ошибки.
Показать еще
1
2
3
4
6
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами
