Расчеты с сотрудниками

Правительство РФ утвердило перечень бюджетных расходов, по которым в 2025 году может быть использован цифровой рубль. 

Эксперты Роструда разъяснили, как в табеле учета рабочего времени отразить отсутствие работника, который не сообщил о причинах неявки, если работодатель узнал от СФР, что работнику открыт больничный листок.

В Госдуму поступили поправки в ТК РФ, которые предусматривают введение социального отпуска по уходу за нетрудоспособным членом семьи.

Минтруд подготовил поправки в правила подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров больничных и декретных пособий.

Редакция БУХ.1С традиционно в конце рабочей недели напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящих будней.

Правительство одобрило поправки в Трудовой кодекс РФ, которые увеличивают годовой лимит сверхурочной работы.

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли сотрудник оформить отпуск по уходу за ребенком в организации, где он трудоустроен внешним совместителем, и продолжать работу по основному месту работы.

С 1 января 2026 года МРОТ повышен до 27 093 рублей. Это значит, что работодатели должны увеличить выплаты работникам, которые получают зарплату в размере МРОТ.

Рассказываем, кто должен повышать зарплаты работников в связи с увеличением МРОТ, как это правильно делать и каким работникам разрешается платить зарплату ниже МРОТ.

С 2026 года самозанятые смогут получать пособия по временной нетрудоспособности. Обязательным условием для этого станет уплата страховых взносов на обязательное социальное страхование в рамках проводимого эксперимента, который стартует с 1 января. 

Рассказываем, что из себя представляет новый эксперимент для самозанятых, как принять в нем участие и в каких размерах самозанятые смогут получать больничные пособия.

Минфин разъяснил, когда компенсация морального вреда освобождается от налогообложения НДФЛ.