• Главная
  • Статьи
  • Правовое регулирование деятельности

Правовое регулирование деятельности

  • Все статьи
  • Правовое регулирование деятельности
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Госрегистрация
Отношения с учредителями, корпоративные вопросы
Купля-продажа, поставка
Подрядные работы
Оказание услуг
Займы, кредиты
Отношения с госорганами. Ответственность
Договорная ответственность, обязательства
Документальное оформление
Лицензирование, аккредитация, сертификация, СРО
Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика
Защита прав потребителей
Безвозмездное пользование. Ссуда. Дарение
Договоры с посредниками
Аренда
судебный вердикт судебное решение трудовые споры судебная практика трудовые отношения судебный спор арбитражная практика увольнение налоговая проверка страховые взносы
  • 1
  • 3
  • 4
  • 5
  • 153
Трудовые споры: вправе ли работодатель досматривать личные вещи работников
Трудовые споры: вправе ли работодатель досматривать личные вещи работников
13 февраля 2026
Суд разъяснил, обязаны ли работники в рамках пропускного режима предъявлять работодателю свои личные вещи и показывать содержимое ручной клади.
Судебный вердикт: должны ли работодатели возвращать СФР необоснованно выплаченные работникам пособия
Судебный вердикт: должны ли работодатели возвращать СФР необоснованно выплаченные работникам пособия
11 февраля 2026
Арбитражный суд Северо-Западного округа в постановлении от 24.12.2025 №А13-5961/2025 разъяснил, должна ли организация-работодатель вернуть СФР необоснованно выплаченную работнику сумму пособия по уходу за ребенком, если она не направила в фонд уведомление о прекращении права на получение пособия в связи с увольнением работника.
Трудовые споры: должен ли работодатель оплачивать расходы соискателя на проезд к месту проведения собеседования
Трудовые споры: должен ли работодатель оплачивать расходы соискателя на проезд к месту проведения собеседования
06 февраля 2026
Суд разъяснил, должны ли работодатели оплачивать соискателям на вакантные должности стоимость проезда до места проведения собеседования.
Штрафы и уголовная ответственность в сфере маркировки товаров в 2026 году
Штрафы и уголовная ответственность в сфере маркировки товаров в 2026 году
05 февраля 2026
Нарушение правил маркировки товаров грозит организациям и ИП не только значительными административными штрафами и конфискацией немаркированной продукции, но в отдельных случаях даже уголовной ответственностью. В сфере маркировки действует целый комплекс санкций, которые применяются к производителям, поставщикам, импортерам и продавцам маркированных товаров. Штрафы назначает Роспотребнадзор.

Рассказываем, какие меры ответственности могут быть применены за производство, хранение, перевозку и реализацию немаркированных товаров в 2026 году.
Судебный вердикт: может ли ИФНС истребовать документы в ходе камеральных проверок
Судебный вердикт: может ли ИФНС истребовать документы в ходе камеральных проверок
04 февраля 2026
Арбитражный суд Волго-Вятского округа в постановлении от 05.11.2025 №А11-3304/2024 разъяснил, вправе ли налоговая инспекция снять с налогоплательщика часть заявленных расходов по факту непредставления подтверждающих документов, запрошенных в рамках камеральной проверки.
4
Трудовые споры: что будет, если спать на рабочем месте
Трудовые споры: что будет, если спать на рабочем месте
30 января 2026
Суд разъяснил, вправе ли работодатель лишить ежемесячной премии работника, который спал на рабочем месте в  рабочее время.
8
Судебный вердикт: в какой срок организация может исправить обнаруженные ошибки в ЕФС-1
Судебный вердикт: в какой срок организация может исправить обнаруженные ошибки в ЕФС-1
28 января 2026
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 09.12.2025 №А45-2069/2025 разъяснил, как правильно рассчитывать сроки для исправления ошибок в ЕФС-1, выявленных по итогам проверки СФР.
Как в бухгалтерском учете арендатора учесть изменения договора аренды в 2026 году
Как в бухгалтерском учете арендатора учесть изменения договора аренды в 2026 году
27 января 2026
Рынок аренды коммерческой недвижимости в 2026 году испытывает на себе влияние сразу нескольких экономических факторов, в том числе увеличение ставки НДС и рост инфляции. В связи с этим организации меняют действующие договоры аренды. 

Эксперты 1С рассказывают, как учесть изменения договора аренды в бухгалтерском учете арендатора. 

Трудовые споры: может ли конфликт с коллегами являться причиной для увольнения
Трудовые споры: может ли конфликт с коллегами являться причиной для увольнения
23 января 2026
Суд разъяснил, вправе ли работодатель уволить работника, который неоднократно конфликтовал со своими коллегами и руководством во время испытательного срока, по причине неудовлетворительных результатов испытания.
2
Судебный вердикт: может ли ИФНС истребовать документы за все время работы организации
Судебный вердикт: может ли ИФНС истребовать документы за все время работы организации
21 января 2026
Арбитражный суд Северо-Западного округа в постановлении от 23.12.2025 №А56-11782/2025 разъяснил, обязана ли организация представлять по требованию налоговой инспекции документы по сделкам с контрагентами за весь период ее деятельности, превышающий 4 года.
4
  • 1
  • 3
  • 4
  • 5
  • 153
Новые комментарии
Чиновник из Минфина
07 часов назад
Фирма «1С» представила сервис, который позволит бухгалтеру официально ничего не делать
И золотой парашют при выходе на пенсию
Забалансовый счет_
07 часов назад
Заполнение новой формы ЕФС-1 с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
А из чего исходили методисты 1С в этом вопросе? У СФР консультировались? Когда СФР попросят в требовании пояснить по какой причине суммы из строки 1 являются не облагаемыми мне что им предъявить?
Анастасия Гурьева 1С
09 часов назад
Новые возможности «1С:ЗУП»: новый тариф страховых взносов для субъектов МСП, имеющих право на льготу с 2026 года
Для анализа ситуации необходимо обратиться к обслуживающим партнерам или на Линию консультации (v8 @ 1с. ru)
Анастасия Гурьева 1С
09 часов назад
Новые возможности «1С:ЗУП»: новый тариф страховых взносов для субъектов МСП, имеющих право на льготу с 2026 года
Для анализа ситуации необходимо обратиться к обслуживающим партнерам или на Линию консультации (v8 @ 1с. ru)
Тот самый главбух
1 день назад
Новые возможности «1С:ЗУП»: новый тариф страховых взносов для субъектов МСП, имеющих право на льготу с 2026 года
Подскажите поставила тариф для страховыхвсносов МСП, в РСВ код 32 появился , но теперь 1С 8.3. ругается что ошибка, нет такого тарифа в разделе 1 подраздел 1
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
№ 12 (декабрь) за 2025 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами