Договоры и расчеты с сотрудниками: публикации с тегом обязанности работодателя | БУХ.1С

Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
обязанности работодателя

1
2
3
4
28

12 февраля

Работодателям могут увеличить минимальную сумму оплаты времени простоя

12 февраля 2026

В Госдуму поступили поправки в статью 157 ТК РФ, которые предлагают увеличить минимальную сумму оплаты времени простоя по вине работодателя.

11 февраля

Вправе ли бюджетная организация не оформлять личные карточки на сотрудников

11 февраля 2026

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли бюджетная организация не оформлять личные карточки на сотрудников по форме Т-2.

26 января

Нужно ли вновь знакомить с правилами внутреннего трудового распорядка восстановленного в должности работника

26 января 2026

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель вновь ознакомить работника, который был восстановлен по решению суда, с правилами внутреннего трудового распорядка, если в него были внесены изменения.

20 января

В какой срок нужно выплачивать аванс на командировочные расходы

20 января 2026

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель выплачивать работнику аванс на служебную командировку в день выплаты заработной платы.

29 декабря

Обязан ли работодатель возместить работнику расходы на проезд к месту проведения обязательного медосмотра

29 декабря 2025

Эксперты Роструда разъяснили, обязан ли работодатель возместить работнику расходы на проезд к месту проведения обязательного медосмотра, если он проводится в другом населенном пункте.

22 декабря

Работодателям могут установить минимальный срок уведомления работников о гибких графиках работы

22 декабря 2025

В Госдуму поступили поправки в статью 102 ТК РФ, которые устанавливают требования к срокам уведомления работников о гибких графиках работы.

12 декабря

Вправе ли работодатель выплатить в декабре два аванса

12 декабря 2025

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работодатель выплатить в декабре два аванса, а окончательный расчет за декабрь произвести в январе.

05 декабря

Вправе ли работодатель установить разные сроки выплаты зарплаты для каждого подразделения

05 декабря 2025

Роструд разъяснил, вправе ли работодатель установить разные сроки выплаты зарплаты для работников разных структурных подразделений организации.

20 ноября

Нужно ли отражать в расчетном листке сведения о материальной помощи

20 ноября 2025

Роструд разъяснил, обязан ли работодатель указывать в расчетном листке сведения о выплаченной работнику материальной помощи.

Когда работодатель не обязан возмещать работнику расходы на обязательный медосмотр

20 ноября 2025

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работник, находясь в ежегодном отпуске, пройти обязательный медосмотр по своему усмотрению вне плана предприятия и не в том медицинском учреждении, с которым работодатель заключил договор.

1
2
3
4
28

Новые комментарии

Спящая за монитором

03 часа назад

Страховые взносы с зарплаты руководителей с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3

Подскажите пожалуйста, при заполнении уведомления 1С не подбирает сумму страховых 8127,90. В чем может быть причина?

Забывчивый кассир

07 часов назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов

Да, правильно. Если у заявителя в расчетном периоде была уважительная причина для того, чтобы не работать, он не обязан иметь доход в размере 8 МРОТ чтобы получать пособие. В таких случаях минимально допустимый доход рассчитывают пропорционально времени, когда заявитель официально работал. Если вы 6 месяцев не работали по уважительной причине, ваш доход должен быть 4 МРОТ, а не 8.

Чиновник из Минфина

08 часов назад

Автоматические начисления на ЕНС по данным ФНС в «1С:Бухгалтерии 8»

Во фреше не дает отключить. Может, нужно было согласие пользователей сначала спросить? Или пробный период предоставить для знакомства.

Директор в гневе

22 часа назад

Изменения в универсальном детском пособии с 2026 года: доход не менее 8 МРОТ и уважительные причины для отсутствия доходов

Добрый день. Правильно я понимаю что если я из 12 месяцев, 6 простою на бирже труда, мой доход минимальный в расчетном периоде должен быть не меньше 108 тысяч? Или всё такие 8 МРОТ всё равно

Анастасия Гурьева 1С

11 часов назад

Страховые взносы с зарплаты руководителей с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3

Создать и заполнить сведения о руководителе в справочнике Сотрудники;Для начисления страховых взносов за месяц с базы МРОТ (федеральный) нужно заполнить и провести документ Регистрация облагаемой базы руководителя;После проведения документа следует рассчитать страховые взносы в документе Перерасчет страховых взносов.Документы можно найти через поисковую строку (справа сверху)

Производственный календарь

Календарь бухгалтера