- должен предоставляться работнику ежегодно.
По нормам статьи 114 ТК РФ ежегодный отпуск предоставляется работнику с сохранением среднего заработка.
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной зарплаты на 12 и на 29,3.
Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, а также для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска определяется путем деления суммы начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели (статья 139 ТК РФ).
В данной рубрике собраны материалы о том, как осуществляется расчет, перерасчет, выплата, налогообложение и учет отпускных, в том числе в решениях «1С».
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск: расчет отпускных, трудовой отпуск, ежегодный отпуск, дополнительный отпуск, оплачиваемый отпуск, выплата отпускных, оплата отпуска
Суммы отпускных определяются на основании среднего заработка, который рассчитывается в соответствии с положениями Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 № 922. 
Рассмотрим, как отражается доход в виде отпускных в расчете по форме 6-НДФЛ, когда организация работала в нерабочие дни и не работала, в "1С:Бухгалтерии 8" (ред.3.0). 
Антикризисное повышение размера пособий, порядок выплаты больничных на карантине из-за коронавируса, расширение пилотного проекта «Прямые выплаты». О том, как правильно действовать в новых условиях, рассказала Ирина Успенская, заместитель начальника отдела Департамента организации обеспечения страховых выплат Фонда социального страхования . ФНС разъяснила, вправе ли работодатель включить в базу налога на прибыль расходы на оплату дополнительного отпуска с сохранением среднего заработка работникам, прошедшим вакцинацию против коронавируса.
В Минфин поступило предложение разрешить учитывать в целях налога на прибыль расходы на предоставление дополнительных отпусков с сохранением среднего заработка работникам, прошедшим вакцинацию.
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работник написать заявление на отпуск , если он идет в ежегодный и дополнительный отпуска по графику.
Редакция БУХ.1С напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящей недели.
Владимир Путин утвердил поправки в ТК РФ, которые расширяют права работников на дополнительный отпуск.
Редакция БУХ.1С напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящей недели.
Эксперты Роструда разъяснили, должен ли работодатель предоставить дополнительный отпуск работнику с разъездным характером работы за время его фактического нахождения в районах Крайнего Севера, если он проживает в местности, не относящейся к РКС.
|
01 ноября 2021 - 30 апреля 2022 — Отборочный тур конкурса "Лучший пользователь 1С:ИТС" 27 января 2022 года — Вебинар "1С:Учет в управляющих компаниях ЖКХ, ТСЖ и ЖСК" – новые возможности автоматизации учета для управляющих организаций" |
1C:Лекторий: 27 января 2022 года (четверг, начало в 10:00) — ФСБУ 25/2018: учет аренды с 2022 года 1C:Лекторий: 3 февраля 2022 года (четверг, начало в 12:00) — Переход на кадровый электронный документооборот с помощью сервиса "1С:Кабинет сотрудника" |
