• Главная
  • Статьи
  • Автоматизация учета
  • 1С:Предприятие 8
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8

1С:Зарплата и управление персоналом 8

  • Все статьи
  • Автоматизация учета
  • 1С:Предприятие 8
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
1С:Предприятие 8
1С:Предприятие 7.7
Примеры внедрения
1С:Управление холдингом
1С:Бухгалтерия некоммерческой организации
1С:ERP. Управление холдингом
Отчетность предпринимателя
1С:Документооборот 8
1С:Деньги 8
1С:Управление нашей фирмой 8
Управление производственным предприятием
1С:Бухгалтерия 8
1С:Зарплата и управление персоналом 8
1С:Управление торговлей
Решения для бюджетной сферы
1С:Комплексная автоматизация 8
1С:Розница 8
Консолидация
1С:Налогоплательщик 8
1С:ERP Управление предприятием
1С:Зарплата и управление персоналом 1С:Предприятие 8 НДФЛ 6-НДФЛ страховые взносы ЕФС-1 кадровое оформление форма 6-НДФЛ отпуск отчетность в СФР
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 50
Выделение подразделений организации в СКЕ для уменьшения взносов на травматизм в 2026 году
Выделение подразделений организации в СКЕ для уменьшения взносов на травматизм в 2026 году
23 марта 2026
Организации, имеющие в своем составе структурные подразделения, вправе уплачивать страховые взносы на травматизм за них по более низким тарифам. Для этого деятельность подразделения должна отличаться от основного вида деятельности организации, а само подразделение должно быть выделено в самостоятельную классификационную единицу (СКЕ). Заявление о выделении подразделения в СКЕ нужно подать до 15 апреля 2026 года

Рассказываем, при каких условиях подразделение можно выделить в самостоятельную классификационную единицу и как это правильно сделать.
Автоматический расчет страховых взносов за руководителя в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Автоматический расчет страховых взносов за руководителя в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
11 марта 2026
В 2026 году коммерческие организации обязаны исчислять и уплачивать страховые взносы с выплат и иных вознаграждений в пользу руководителей (генеральных директоров, директоров) с доначислением МРОТ в месяц, когда выплаты руководителю составили менее величины МРОТ.

Эксперты 1С показывают, как в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 автоматизирован механизм расчета страховых взносов за руководителя исходя из МРОТ (федеральный).
Заполнение рекомендованной формы РСВ с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Заполнение рекомендованной формы РСВ с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
10 марта 2026

С 6 мая 2026 года вступают в силу новые форма и формат электронного представления Расчета по страховым взносам. До этой даты  организациям и ИП, включенным в реестр МСП, которые осуществляют приоритетные виды экономической деятельности, ФНС России рекомендует применять форму и формат РСВ, приложенные к письму от 22.12.2025 №БС-4-11/11504@. 


Эксперты 1С рассказывают о поддержке рекомендованной формы Расчета по страховым взносам на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.

1
Заполнение новой формы ЕФС-1 с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Заполнение новой формы ЕФС-1 с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
05 марта 2026
С 30 декабря 2025 года вступил в силу приказ СФР от 17.11.2025 №1462, который утвердил обновленную Единую форму сведений (форма ЕФС-1). Формат электронного представления новой формы ЕФС-1 утвержден приказом СФР от 17.11.2025 №1463. В решениях «1С:Предприятие 8» заполнение новой формы ЕФС-1 поддержано.

Эксперты 1С рассказывают об изменениях в порядке заполнения подразделов формы ЕФС-1 на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
35
Регистрация отпуска сотрудника в марте 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Регистрация отпуска сотрудника в марте 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
04 марта 2026
В соответствии с утвержденным графиком отпусков на 2026 год работник может пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск до или после праздников. Эксперты 1С напоминают об оформлении отпуска на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
Выделение долей РК и СН из расчета больничного в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Выделение долей РК и СН из расчета больничного в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
02 марта 2026
С 2026 года часть выплаты с пособий по временной нетрудоспособности (п.6.2 ст.210 НК РФ), относящаяся к суммам РК и СН, также относится к налоговой базе, в отношении которой применяется двухступенчатая шкала НДФЛ (ставки 13 и 15% – свыше 5 млн руб.).

Эксперты «1С» рассказывают о настройке начислений для корректного расчета больничного на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3
7
Перерасчет оплаты по среднему заработку в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Перерасчет оплаты по среднему заработку в 2026 году в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
12 февраля 2026
В связи с поправками в п.6.2 ст.210 НК РФ, внесенными Федеральным законом от 28.11.2025 №425-ФЗ, в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 изменен механизм регистрации в учете НДФЛ сумм перерасчетов оплат по среднему заработку с 2026 года.

Эксперты 1С рассказывают о новом алгоритме перерасчета. До выхода новых версий был опубликован патч  EF_ 60020092.
Новые коды видов доходов и вычетов по НДФЛ с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
Новые коды видов доходов и вычетов по НДФЛ с 2026 года в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. 3
03 февраля 2026
С 1 января 2026 года вступили в силу новые коды видов доходов и вычетов для целей НДФЛ, утвержденные приказом ФНС России от 01.09.2025 №ЕД-7-11/757@.

В решениях «1С:Предприятие 8» изменения кодов видов доходов и вычетов по НДФЛ поддержано. Автоматическое заполнение новых кодов видов доходов и вычетов по НДФЛ будет поддержано с выходом очередных версий. 
Электронный обмен с военкоматами в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3
Электронный обмен с военкоматами в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3
23 января 2026
В программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3 предусмотрено ведение воинского учета в соответствии с Федеральным законом от 28.03.1998 №53-ФЗ и Положением о воинском учете, утв. постановлением Правительства РФ от 27.11.2006 №719. Начиная с версий 3.1.34.173 и 3.1.36.41 в программу добавлена возможность формирования пяти форм воинского учета в электронном виде для обмена с военкоматами через сайт Реестрповесток.рф.

Эксперты 1С рассказывают о настройке электронного взаимодействия с военкоматами и новых документах в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
4
«Зарплатная» отчетность за 2025 год в вопросах и ответах
«Зарплатная» отчетность за 2025 год в вопросах и ответах
21 января 2026

Организации и ИП должны представить подразделы Единой формы сведений ЕФС-1 и форму СЗВ-ДСО, а также Персонифицированные сведения и Расчет по страховым взносам не позднее 26 января 2025 года (25 января – выходной день). Форму расчета 6-НДФЛ за 2025 год можно представить до 25 февраля 2026 года. 

Эксперты 1С отвечают на часто задаваемые вопросы по заполнению «зарплатной» отчетности за 2025 год на примере программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.



  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 50
Новые комментарии
Взъерошенный админ
16 часов назад
Вправе ли работник во время больничного подрабатывать у другого работодателя
реальная проблема. Была ситуация, сотрудник все лето болтался неизвестно где, потом принес кучу больничных от врача. При этом, так как город маленький и половина друг-друга знает, все знали, что он работал - строил дачу свояку, а врач - его бывший одноклассник.
Твоя госпожа
16 часов назад
Вправе ли работник во время больничного подрабатывать у другого работодателя
вот тебя то в первую очередь на экспертизу и надо отправить
Душка из бухгалтерии
16 часов назад
Вправе ли работник во время больничного подрабатывать у другого работодателя
по какой статье?
Налоговое бремя
17 часов назад
Трудовые споры: можно ли неделю не выходить на работу без оформления больничного
Там в определении написано взыскать средний заработок за время вынужденного прогула с 30.01.2024 по 08.10.2025 в сумме 889 084, 64 руб. Так что средняя 44 тыс, не сильно густо
Налоговое бремя
17 часов назад
Трудовые споры: можно ли неделю не выходить на работу без оформления больничного
Там судебная веселуха уже 2 года длится, сомневаюсь, что человек с женой и тремя детьми все это время не работает
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами