Главная
Публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Все публикации
Договоры и расчеты с сотрудниками
Расчеты с сотрудниками
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Прием на работу иностранных граждан
Договоры
Кадровое оформление
Расчеты с сотрудниками
Зарплата при различных системах оплаты труда
Средний заработок
Компенсации, надбавки, доплаты
Отпускные, компенсация за неиспользованный отпуск
Командировки
Расчеты по подотчетным суммам
Выплаты по гражданско-правовым договорам
Детские пособия
Пособие по временной нетрудоспособности
Пособие в связи с несчастным случаем на производстве
права работников
отпускные
очередной оплачиваемый отпуск
дополнительный отпуск
график отпусков
1С:Зарплата и управление персоналом
отпуск
кадровое оформление
поправки в тк рф
выплаты работникам
1
31
32
33
51
03 февраля
Как включить в график отпусков работников с льготным правом выбора времени отпуска
03 февраля 2021
Минтруд разъяснил, как правильно включить в график отпуска работников, имеющих право на ежегодный оплачиваемый отпуск в удобное для них время года.
01 февраля
Можно ли в графике отпусков указывать менее 28 дней отпуска
01 февраля 2021
Эксперты Роструда разъяснили, можно ли в графике отпусков запланировать не 28 дней отпуска, а например 16 (с учетом отпуска взятого авансом).
29 января
Новый срок для заявления о переходе на УСН, налоговый вычет на фитнес и субсидии за трудоустройство безработных: самые хорошие новости недели
29 января 2021
БУХ.1С напоминает о самых ярких и позитивных новостях уходящей рабочей недели.
26 января
Работникам могут расширить право на дополнительный отпуск
26 января 2021
В Госдуму поступили поправки в ТК РФ, которые расширяют права работников на дополнительный отпуск.
25 января
Как работодатель должен предупреждать работника о начале отпуска
25 января 2021
Роструд разъяснил, обязан ли работодатель дополнительно уведомлять работника о начале отпуска, если работник ознакомился с графиком отпусков при его утверждении.
21 января
Нужно ли включать в график отпусков совместителей
21 января 2021
Роструд разъяснил, нужно ли включать в график отпусков работников-совместителей.
22 декабря
Вправе ли работник вредного производства взять дополнительный отпуск отдельно от основного
22 декабря 2020
Роструд разъяснил, вправе ли работник вредного производства использовать дополнительный отпуск отдельно от основного (ежегодного) отпуска.
21 декабря
Когда работодатель вправе отказать в замене отпуска компенсацией
21 декабря 2020
Эксперты Роструда разъяснили, может ли беременная сотрудница написать заявление на получение денежной компенсации за неиспользованный отпуск, если она не увольняется, а уходит в декрет.
15 декабря
Как оплачивать больничный, который выдан в период очередного отпуска
15 декабря 2020
ФСС уточнил, как должен оплачиваться листок временной нетрудоспособности работника, если он выдан во время ежегодного оплачиваемого отпуска, при этом в период совпадения отпуска и больничного попали нерабочие праздничные дни.
Вправе ли работник досрочно выйти из отпуска без сохранения зарплаты
15 декабря 2020
Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работник досрочно по своей инициативе выйти из отпуска без сохранения заработной платы, который он взял на несколько дней.
Показать еще
1
31
32
33
51
Новости
Учет и налогообложение
Автоматизация
Статьи
Форум
Видео
Мероприятия
Рубрикатор
Опросы
Поддержка 1С
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Книги по программам 1С
Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами