• Главная
  • Статьи
  • Правовое регулирование деятельности
  • Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика

Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика

  • Все статьи
  • Правовое регулирование деятельности
  • Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика
Автоматизация учета
1С:ИТС
Бухгалтерский учет и отчетность
Денежное обращение и расчеты
Занимательная бухгалтерия
Учет в государственных (муниципальных) учреждениях
Обязательная и добровольная маркировка товаров
Статистическая отчетность
Международные стандарты финансовой отчетности (МСФО)
Финансовый анализ
Баланс в профессии и в жизни
Таможенные платежи
Работа с персональными данными
Налогообложение
Договоры и расчеты с сотрудниками
Справочная информация
Страховые взносы
Экологические платежи, отчетность в Росприроднадзор
Коронавирус, вакцинация и удаленная работа
Налоги и отчетность в период COVID-19
Прослеживаемость товаров с июля 2021 года
Изменения законодательства - 2022
Поддержка бизнеса и граждан на фоне санкций
Льготы для IT
Мобилизация
Рекрутинг, трудоустройство и охрана труда
Изменения законодательства - 2023
Отчетность в Социальный фонд России (СФР)
Правовое регулирование деятельности
Госрегистрация
Отношения с учредителями, корпоративные вопросы
Купля-продажа, поставка
Подрядные работы
Оказание услуг
Займы, кредиты
Отношения с госорганами. Ответственность
Договорная ответственность, обязательства
Документальное оформление
Лицензирование, аккредитация, сертификация, СРО
Урегулирование споров, обращение в суд, арбитражная практика
Защита прав потребителей
Безвозмездное пользование. Ссуда. Дарение
Договоры с посредниками
Аренда
судебный вердикт судебное решение трудовые споры судебная практика трудовые отношения судебный спор арбитражная практика увольнение налоговая проверка увольнение по инициативе руководителя
  • 1
  • 5
  • 6
  • 7
  • 99
Судебный вердикт: можно ли не платить НДФЛ с процентов, выплачиваемых по договорам займа самозанятым
Судебный вердикт: можно ли не платить НДФЛ с процентов, выплачиваемых по договорам займа самозанятым
24 декабря 2025

Арбитражный суд Западно-Сибирского округа в постановлении от 11.11.2025 №А27-7099/2025 разъяснил, вправе ли ИФНС доначислить организации НДФЛ на сумму процентов, выплаченных по договорам займа, оформленным с самозанятыми плательщиками налога на профессиональный доход.


2
Обзор налоговых споров от ФНС за III квартал 2025 года: вычеты НДС при безвозмездной замене бракованной продукции, уплата НДФЛ за самозанятых и начисление налогов по недействительным сделкам
Обзор налоговых споров от ФНС за III квартал 2025 года: вычеты НДС при безвозмездной замене бракованной продукции, уплата НДФЛ за самозанятых и начисление налогов по недействительным сделкам
19 декабря 2025
ФНС опубликовала обзор налоговых споров, разрешенных Верховным судом РФ в III квартале 2025 года. В обзоре, в частности, приведен спор по вычетам НДС в отношении товаров, бесплатно полученных взамен бракованных, спор об уплате НДФЛ за самозанятых, а также о доначислении налогов по недействительным сделкам. Обзор направлен в нижестоящие налоговые инспекции для практического применения в ходе проведения налоговых проверок.

Рассказываем, какими позициями ВС РФ станут теперь руководствоваться налоговые инспекции при отказе в налоговых вычетах и доначислении налогов.
Судебный вердикт: можно ли уменьшить налог на имущество при изменении функционального назначения недвижимости
Судебный вердикт: можно ли уменьшить налог на имущество при изменении функционального назначения недвижимости
17 декабря 2025
Арбитражный суд Северо-Западного округа в постановлении от 29.10.2025 №А56-126093/2024 разъяснил, вправе ли организация начать уплачивать налог за принадлежащую ей недвижимость по среднегодовой стоимости при изменении функционального назначения данной недвижимости.
Трудовые споры: может ли суд обязать работодателя провести повторную индексацию зарплаты по требованию работника
Трудовые споры: может ли суд обязать работодателя провести повторную индексацию зарплаты по требованию работника
12 декабря 2025
Суд разъяснил, должен ли работодатель произвести повторную индексацию зарплаты по требованию работника.
Судебный вердикт: облагается ли страховыми взносами на травматизм оплата бассейна для работников
Судебный вердикт: облагается ли страховыми взносами на травматизм оплата бассейна для работников
10 декабря 2025
Арбитражный суд Уральского округа в постановлении от 14.11.2025 №А76-4660/2025 разъяснил, обязаны ли организации уплачивать страховые взносы на травматизм с оплаты расходов работников на посещение бассейна.
Трудовые споры: можно ли требовать доплату за то, что находишься на связи в выходные дни
Трудовые споры: можно ли требовать доплату за то, что находишься на связи в выходные дни
05 декабря 2025

Суд пояснил, должен ли работодатель доплачивать работникам, которых обязал оставаться на связи в их нерабочие и выходные дни.


22
Судебный вердикт: могут ли отказать в скидке по взносам на травматизм из-за ошибок в ЕФС-1
Судебный вердикт: могут ли отказать в скидке по взносам на травматизм из-за ошибок в ЕФС-1
03 декабря 2025
Арбитражный суд Уральского округа в постановлении от 13.10.2025 №А60-52758/2024 разъяснил, может ли СФР лишить организацию права на скидку к страховому тарифу взносов на травматизм из-за указания в ЕФС-1 неточного количества работников, прошедших медосмотры.
Трудовые споры: можно ли уволить сотрудника за прогул, если он объяснил причины отсутствия в мессенджере
Трудовые споры: можно ли уволить сотрудника за прогул, если он объяснил причины отсутствия в мессенджере
28 ноября 2025
Суд пояснил, в каких случаях увольнение за доказанный факт прогула продолжительностью в несколько дней будет считаться незаконным.
Судебный вердикт: должны ли организации платить налог за технологическое оборудование
Судебный вердикт: должны ли организации платить налог за технологическое оборудование
26 ноября 2025
Арбитражный суд Московского округа в постановлении от 27.10.2025 №А40-95914/2020 разъяснил, вправе ли налоговая инспекция признавать технологическое оборудование (компрессоры, системы обогрева и т.д.), используемое для обеспечения работы предприятия, недвижимыми объектами для целей доначисления налога на имущество.
Трудовые споры: нужно ли платить премию при отмене дисциплинарного взыскания
Трудовые споры: нужно ли платить премию при отмене дисциплинарного взыскания
21 ноября 2025
Суд пояснил, обязан ли работодатель выплатить работнику премию, которой его лишили из-за наложения дисциплинарного взыскания, впоследствии отмененного судом.
  • 1
  • 5
  • 6
  • 7
  • 99
Новые комментарии
Взъерошенный админ
01 час назад
Депутаты предложили ужесточить требование к минимальной зарплате работников
Справедливости ради стоит отметить, что выплата пособий по безработице серьезно ограничена временными рамками. Получать пособие вместо зарплаты на постоянной основе. Получать его разрешается не более трех месяцев в году (за исключением некоторых категорий безработных, например, предпенсионеров), да и то только при условии выполнения индивидуального плана поиска работы. Надо регулярно откликаться на вакансии и посещать собеседования.
Дебиторка
01 час назад
Как снизить штрафы за непредставление ЕФС-1
Отзыв из отпуска допускается в организациях оборонно-промышленного комплекса, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах, участвующих в исполнении контрактов гособоронзаказа. В таких организациях отозвать из отпуска могут любого работника. Никакого согласия работника на отзыв не требуется. Достаточно просто письменно уведомить работника об отзыве не позднее чем за 3 дня.
Бухгалтерёнок
01 час назад
Трудовые споры: должен ли ИП платить выходное пособие своим работникам
При знать трудовой договор заключенным не составляет большого вреда. Если вы работали у ИП и на регулярной основе получали заработную плату от него, то суд признает трудовой договор заключенным с момента начала выполнения работ. В качестве доказательств можно предоставить выписки из банка, либо свидетельские показания хотя бы одного коллеги. Но признание договора заключенным не обяжет ИП выплатить вам выходное пособие.
Бухгалтерёнок
01 час назад
Трудовые споры: должен ли ИП платить выходное пособие своим работникам
Интересно, откуда такие выводы. Речь не про конкретное решение суда, а про содержание ТК РФ. В нормах закона изначально работодателям-ИП были предоставлены некоторые гарантии и послабления по сравнению с организациями. Освобождение ИП от выплаты выходного пособия сокращаемым работникам - это как раз одна из тех немногочисленных гарантий. Вместо этого ИП отвечают за долги всем своим имуществом в отличие от организаций.
Бухгалтерёнок
02 часа назад
Трудовые споры: должен ли ИП платить выходное пособие своим работникам
Да, в такой ситуации оснований для выплаты выходных пособий сокращаемым сотрудникам у ИП не имеется. В общем случае ИП вообще не выплачивают выходные пособия увольняемым работникам в отличие от организации. Не выплачивают они их даже при сокращении. Соответствующая обязанность у ИП появляется, если они добровольно возложат ее на себя в трудовом договоре, заключенном с работником. Но если в договоре не прописана выплата пособий, то и выплачивать их не надо.
Производственный календарь
Календарь бухгалтера
Журнал БУХ.1С
№ 5 (май) за 2026 год
№ 4 (апрель) за 2026 год
№ 3 (март) за 2026 год
№ 2 (февраль) за 2026 год
№ 1 (январь) за 2026 год
Опрос
  • Новости
    • Учет и налогообложение
    • Автоматизация
  • Статьи
  • Форум
  • Видео
  • Мероприятия
  • Рубрикатор
  • Опросы
  • Поддержка 1С
  • Производственный календарь
  • Календарь бухгалтера
  • Книги по программам 1С
  • Бухгалтерский ДЗЕН
Оставайтесь с нами